调岗降职不降薪是否可以要求赔偿
图文469人已浏览
调岗降职不降薪不一定可以要求赔偿。如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>如何处理公司调岗降薪
图文232人已浏览
公司调岗降薪,如果劳动者不同意的,可以向公司提出拒绝;如果公司强制调岗降薪的,则劳动者可以向当地的劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对调岗降薪应该如何要求赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司恶意调岗降薪怎么办
视频9,847人观看
金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
视频6,147人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询调岗降薪该怎么赔偿,可以要求如下赔偿吗
问答584人已浏览
劳动合同中没有明确工资的,可以之前已经发放的月平均工资作为劳动者的工资。 调整岗位,降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>调岗降薪员工可以要求哪些补偿
图文118人已浏览
调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。 若劳动者未同意的,用人单位调岗...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>口头调岗降薪如何取证
图文506人已浏览
口头调岗降薪的证据由用人单位掌握的,在劳动仲裁过程中仲裁庭可以要求用人单位在限期内提供。用人单位如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
调岗降薪应该如何要求赔偿,律师怎么看
员工不同意调岗应该怎么办
视频1,792人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询医疗事故死亡应该如何赔偿
视频1,594人观看
朱红波律师| 专职律师,12年经验 在线咨询租客损坏房子如何要求赔偿
视频3,421人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
问答584人已浏览
根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>降薪调岗的赔偿
问答584人已浏览
根据相关法律规定,除非单位有法定理由或者双方协商一致,单位才能实施调岗。如果未取得一致,那么单位没有法定理由就不得强行调岗。 可以选择这样两种维权途径: 一、可以申请劳动争议仲裁,要求恢复原岗位。 二...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对调岗降薪应该如何要求赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
孕期公司调岗降薪可以要求公司赔偿吗
图文135人已浏览
孕期公司调岗降薪可以要求公司赔偿,用人单位可以调整怀孕女职工的工作岗位,但必须是基于保护女职工的原则...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>调岗降薪赔偿金怎么计算
图文152人已浏览
调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。 若劳动者未同意的,用人单位调岗...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>调岗降薪双倍赔偿有效吗
图文110人已浏览
调岗降薪一般不可以得到双倍赔偿。用人单位支付二倍经济补偿的前提是违法辞退,调岗降薪属于变更劳动合同,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司调岗本人不同意如何解决
视频3,100人观看
吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询出车祸拒绝赔偿该如何办
视频923人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到调岗降薪应该如何要求赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何认定调岗降薪双倍赔偿
问答584人已浏览
调岗降薪一般不可以得到双倍赔偿。用人单位支付二倍经济补偿的前提是违法辞退,调岗降薪属于变更劳动合同,若劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,用人单位与劳动者无法协商一致,解除劳动合同的,用人单位...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>被调岗如何降薪
问答584人已浏览
降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗降薪的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请,要求解除劳动关系并支付经济补偿金。若劳动者已经同意调岗...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>降薪降薪调岗
问答584人已浏览
根据相关法律规定,除非单位有法定理由或者双方协商一致,单位才能实施调岗。如果未取得一致,那么单位没有法定理由就不得强行调岗。 可以选择这样两种维权途径: 一、可以申请劳动争议仲裁,要求恢复原岗位。 二...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如何通过职业病调岗降薪
图文148人已浏览
1、去投诉公司 去投诉的地点:当地的劳动行政部门 2、去要求调解 能找的调解人: (1)企业劳动争议...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>调岗降薪比例
图文515人已浏览
用人单位调岗降薪不合法。调岗调薪属于擅自变更劳动合同。而变更劳动合同必须要与劳动者协商一致,如果没有...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
高速撞死行人该如何赔偿
视频1,962人观看
方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询交通事故人身损害赔偿如何调解
视频1,427人观看
朱红波律师| 专职律师,12年经验在线咨询降职降薪的调岗问该如何维权
问答584人已浏览
降职降薪的调岗,问该如何维权。根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>什么是调岗降薪,劳动者应该如何应对企业的降薪
问答584人已浏览
1未经同意情况公司权单面调岗调薪2公司刻意坚持调岗调薪劳监察部门投诉或提起;劳仲裁实践看公司百百败诉3要找保存现工资岗位相关证据坚持同意公司调岗调薪要随便签字同意...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到调岗降薪应该如何要求赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调岗降薪双倍赔偿可以补偿不?
图文163人已浏览
如果用人单位擅自调岗降薪,违法变更劳动合同的,劳动者可单方面解除劳动合同,此时用人单位应当支付经济补...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>车祸肇事者不赔偿该如何办
视频1,234人观看
沈培亮律师| 创始人,14年经验在线咨询调岗降薪给员工赔偿如何规定
问答584人已浏览
劳动合同中没有明确工资的,可以之前已经发放的月平均工资作为劳动者的工资。 调整岗位,降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位要求调岗降薪赔偿,合法吗
问答584人已浏览
关于用人单位调岗降薪合法吗这个问题,需要根据是否违反劳动法的规定。《劳动合同法》第35条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询