在职期间辞职期间公司可以要求补偿吗
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在职工辞职时因用人单位的安排导致未休完年假的,应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>合同期到了,单位如果再让你做一段时间,有补偿吗
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有补偿的,单位不续签就有补偿。。...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对辞退日到期公司要求留下做一段时间,有补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|专职律师,7年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,4年经验在线咨询但是近日收到公司的辞退信,我想问下,试用期辞退要不要给时间,单位不肯支付补偿怎么做?
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劳动合同法规定,如果试用期内员工不符合之前明确公布的录用条件的,可以当即解除劳动合同。如果人品方面有严重问题,不符合公司招录条件的,可以立即解除。但是,如果之前没有公布明确的录用条件,或者他没有明显违...
四川在线咨询顾问团咨询我>>公司辞退员工,公司要求开除,有补偿金吗
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公司辞退员工补偿金标准参考以下几条。 1、计算期间是自你入职之日起,到合同被解除之日止。 2、经济补...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>病假期间到退休年龄,可以要求公司补偿吗
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发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退日到期公司要求留下做一段时间,有补偿吗,律师怎么看
公司辞退员工补偿2021年标准
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李萍律师| 合伙人,8年经验 在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验 在线咨询前段时间被辞退了退休后再就业辞退一般有什么补偿
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劳动者达到法定退休年龄以后或依法享有养老保险待遇或领取退休金后,与用人单位之间建立的已不再是劳动关系,而是劳务关系。劳务关系被辞退没得赔偿...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>辞退合同到期了公司有没有补偿吗
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1·劳动法对劳动合同到期公司辞退有补偿吗有明确规定的。劳动合同期满,用人单位不续签应当支付经济补偿金;劳动者具有法定提出订立无固定期限劳动合同情形用人单位拒绝续签的应当支付赔偿金。 2·劳动合同期满,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退日到期公司要求留下做一段时间,有补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司搬迁辞职没到时间有补偿吗
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鉴于公司搬迁引发的员工离职事宜,如提前终止合同,原则上无偿。若公司搬至同城或虽跨区但并未对劳动者产生...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>多次迟到早退被公司辞退可以要求补偿
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迟到早退只能属于违规,除非严重违法,被公安机关或法院判刑,公司才有权辞退,也不会给予补偿,只是因为迟...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>合同期满公司予以辞退可以要求一定的补偿吗?
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合同期满,公司不续签,可要求经济补偿金;合同期满以后继续工作,后被公司予以辞退,可以视具体辞退原因要...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询怀孕公司要辞退我怎么赔偿
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到辞退日到期公司要求留下做一段时间,有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退有补偿吗,公司辞退员工补偿
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有经济补偿。rr劳动合同期满的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,用人单位不续签劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。rr经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求辞退试用期内的员工有经济补偿吗
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公司不可随意辞退试用期员工,员工在试用期不符合录用条件的,公司可以辞退没有经济赔偿,其他情况下辞退,是否有经济补偿,视具体情况而定。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司把我辞退,要求我补偿,合理吗
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不合理,若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。若用人单位...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>我是辞工日期没到,公司劝辞我的,有没有补偿?
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可以的,协商不成,委托律师办理...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>辞退公司一般多久可以要求补偿金
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劳动者申请劳动仲裁的期限为一年,所以劳动者应该在劳动合同解除一年内,申请劳动仲裁请求支付经济补偿金。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询如果达不到公司要求,被公司辞退,有赔偿金吗?
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如果在合同期内,可以要求经济补偿金,按照员工的工作年限支付经济补偿,每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的赔偿金。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>没到期公司能要求补偿吗
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你可以拒绝,要求按照原合同继续履行,在此情况下不存在可要求补偿的基础;但如果公司因为你拒绝重新签订合同而对你调岗降薪的,你拒绝并要求解除劳动合同的,可要求支付经济补偿金;如公司因你拒签而解除劳动合同的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退日到期公司要求留下做一段时间,有补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期公司可以要求辞退我吗
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合同到期公司要求我辞退,一般没有赔偿,但是有经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,20年经验在线咨询公司对于我做出的辞退单怎么要求补偿我
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最普遍的介绍:合同问题特点是什么:辞退举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:无辜辞退,赔偿工龄工资。举例说明应用场景:劳动仲裁投诉...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞退时如何要求补偿?
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违反劳动法辞退的要两倍支付经济补偿金,正常辞退要补偿你8个月的经济补偿金。 经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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