国企劳务派遣今年工资涨吗
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劳动派遣员工,属于事业单位编制以外的员工,受劳动法的调整; 《劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>国企入职第一年签劳务派遣
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签订劳务合同时候是没有住房公积金和其他本公司的福利待遇的,只有基本的3险,公司让你走劳务派遣做是为了...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对国企国企劳务派遣有年终奖吗,工资计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询国企劳动合同一般签几年
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询国企的年假包括劳务派遣工吗
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劳务派遣单位职工连续工作12个月以上的,享受带薪年假。被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间,劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数超过其全年应享受的年假天数的,不享受当年的年假;少于其全年应享受的年假天数...
广东在线咨询顾问团咨询我>>国企劳务派遣转正规定
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国企劳务派遣转正规定: 现行法律对此没有规定,能否转正只得依据用工单位的公司制度而决定。 因为劳务派...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>国有企业劳务派遣工退休年龄是多少
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国有企业劳务派遣工退休年龄为男性60周岁,女性50周岁。劳务派遣工属于一种劳务派遣公司的职工,在退休...
肖玉婉律师| ,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国企国企劳务派遣有年终奖吗,工资计算,律师怎么看
劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国企职工判刑后还有养老金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询国企年终奖和年终奖怎么算?
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关于年终奖怎么算的问题有以下解决方法: “年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一,大多数企业,特别是外企更倾向运用这种方法,即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的工资。 A:12+1方式...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>国企2018劳务派遣可以休年假吗?
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被派遣职工在劳动合同期限内无工作期间由劳务派遣单位依法支付劳动报酬的天数多于其全年应当享受的年休假天数的,不享受当年的年休假;少于其全年应当享受的年休假天数的,劳务派遣单位、用工单位应当协商安排补足被...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对国企国企劳务派遣有年终奖吗,工资计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣是不是有年终奖
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劳务派遣员工的福利包含有年终奖。根据相关法律规定,劳务派遣工享有与用工单位职工同工同酬的权利,奖金是...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>机关单位劳务派遣有年终奖吗
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如果在劳动合同中没有约定年终奖,公司的经营管理或运营制度中没有关于年终奖金的规范也不违法。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国企试用期签劳务派遣合同
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国企职工被拘留后果
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到国企国企劳务派遣有年终奖吗,工资计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣有没有年终奖啊
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劳务派遣有年终奖。根据《中华人民共和国劳动合同法》第六十三条的规定,劳务派遣工享有与用工单位职工同工同酬的权利,奖金是工资的一部分,劳务派遣工应当享有。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>国企年终奖存在吗,怎么进行计算
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具体据情况是看你公司的规矩来定的。 一般来说你工作没满半年,而且还是处于实习期,大部分企业是不给你年终奖的,最多给个几百块的过节费,好一点的再发点年货或者代金券之类的。 如果是效益很好的企业,也可能会...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>外企工厂被国企收购赔不赔劳务派遣工工资?
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用人单位是可以把你退回劳务派遣公司的,鉴于你目前的情况,劳务派遣公司是不能和你解除合同的,要照相关政策,还是需要给你发工资的,当然是不能低于当地的最低工资。你不如看看你现在的单位,有没违法的现象,以公...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>国企中的劳务派遣有没有可能转正?
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国企劳务派遣不可以转正,劳务派遣员工是与劳务公司签署合同,由劳务公司进行人事管理的人员。国企是国务院...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>国企年收入10万包括年终奖吗
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一般会在劳动合同或录用通知等文件中列明工资的构成,是否包括年终奖,如何发放年终奖也应在合同中列明。如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询国企退休和私企退休的区别
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询国有企业有哪些劳务派遣的
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劳务派遣主要集中在公有制企业和机关事业单位,部分央企甚至有超过2/3的员工属于劳务派遣。部分垄断性行业的用工单位通过大量使用劳务派遣人员的方式,在不增加或压缩正式员工编制的前提下,既保证了正式职工尤其...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>企业给员工的年终奖计算入年终奖金吗
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员工赔偿金年终奖不包括在内。年终奖的目的很明确,就是奖励员工一年的劳动,激励员工继续努力。不是月薪的组成部分,而是劳动报酬的组成部分。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国企国企劳务派遣有年终奖吗,工资计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企派遣工转正一般要多少年?
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劳动合同法中劳务派遣员工没有转正这一概念,只有同工同酬同待遇这一概念。劳务派遣用工是补充形式,只能在...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国内企业上市条件
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳务派遣用工是中国企业用工单位吗?
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《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工到国企后公司不续签
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按您陈述,是否与您签订劳动合同的是劳务派遣公司,然后由劳务派遣公司将您派遣到该国企工作?如果是,则您只能要求与劳务派遣公司签订无固定期劳动合同,没有法律规定国企必须要与您签订劳动合同;同时,如果本次劳...
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