用人单位加班每月不得超过多长时间,
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《劳动法》规定每月加班不超过36小时。 劳动法规定职工工作时间的实施办法 1、用人单位安排加班,应当...
公司要求加班时间每月不得超过多久呢?
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关于加班时间每月不得超过多久的问题作出解答: 《劳动法》规定每月加班不超过36小时。根据《劳动法》第...
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每周工作时间超过44小时是否犯法
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醉驾立案不得超过多久
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每日加班不超过几小时每个月最多不得超过几个小时
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省人社厅:按照国家劳动保障法律规定,我国工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时3种,其中后两种都需要经过劳动保障部门审批通过后才能实行。大多数企业都采用标准工时,即:每天工作不超过8小时,平均每周...
每个月不得超出加班时间啊
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一般每个月不得超出加班时间的事,法律明确规定,员工每月加班不得超过36小时,否则就是违法行为!员工长...
每周加班不能超过多少小时 加班时间限制注意什么
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每月加班不得超过36小时,没有规定每周加班的时间。我国法律中规定一般每日不得超过1小时;因特殊原因需...
不明白,就问一问
每月加班不得超过多少小时,律师怎么看
失业金每个月多少钱
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生育险每个月交多少钱?
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医保卡每个月有多少钱
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加班每月不能超过多少小时?超过了的话加班费怎么计算?
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第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故...
每日最长不得超过几小时加班
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间...
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加班每月不能超过多少时间,工资怎么算
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第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,对于加班每月不能超过多少...
要是每月加班超过36小时后不去加班算旷工吗
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不属于旷工。...
每月加班时间超过36小时如何确定
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每月加班时间超过36小时,劳动者可与单位协商,协商不成的可以提起劳动仲裁。 加班时间规定: 1、用人...
每个子女每月多少元的标准定额扣除
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抚养费教育费每月多少钱
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按照劳动法劳动者加班时间每月不得超过多少小时?
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按照劳动法一月不得超过36小时,一般公司都是超过36小时属于违反劳动法。采纳。...
每月超过多少小时加班算违法行为
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日工作时间超过八个小时需要支付加班费。...
每月上班时间超过多少算加班
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第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又...
每月加班超过40小时在那里维权
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关于每月加班时间不超过36小时的回答为根据《劳动法》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工...
劳动法关于员工加班每月不得超过多长时间?
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在劳动法中关于加班时间的问题有明确规定: 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后...
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每个月医保卡里面会有多少钱
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怎么查公司每月交多少钱社保
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每周加班时间最多不得超过
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对于每周加班时间最多不得超过的事,《劳动法规定》:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长...
每周至少休息一天每日不得超过加班三小时
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这个是不合理的,加班是可以要求单位支付加班工资的。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析,为了维护你的合法权益建议直接咨询A律师。...
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每天加班时间不超过多少小时加班期间工资怎么计算
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、...
子女全日制教育每月扣除多少
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工人职工加班每月不得超过多长时间?
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1、劳动法规定一个月加班不得超过36小时,加班是自愿的,不能强迫员工加班的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一...
加班每月不超多少
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员工加班必须员工自己同意,用人单位不得强迫。 加班时间一般每日不得超过一小时。 因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 法律链接:《劳动法》第四十一条用人单位由于生...