试用期办理好离职手续可以不去吗
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在试用期内,员工拥有自由选择离职的权利。对于处于试用期的员工而言,他们原先的薪资待遇和福利如同正常工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>所谓的试用期最少多长时间可以辞职
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在试用期内,劳动者可以随时可以辞职,但是需要提前三天通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对试用期可以辞职吗办理离职手续需要多长时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期满后辞职几天可以办理离职手续
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劳动者可以在试用期内辞职。因为劳动者享有平等就业和选择执业的权利。但是劳动者在试用期离职需要提前通知用人单位。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。没有履行提前告知义务的,应当支付...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>试用期职工能辞职吗试用期可以辞职吗
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根据我国法律相关的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2023试用期辞职手续
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试用期辞职提前3天递交一份书面辞职申请,落款日期为当日,申请离职日期为落款日期后的第4天,即可是办理...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期可以辞职吗办理离职手续需要多长时间,律师怎么看
一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询职务犯罪多长时间可以假释
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询公司辞职后,公司需要多长时间才能再办理离职手续?
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公司员工辞职是需要办理一定手续的,根据工作内容、性质的不同,所要办理的手续也是不同的。离职手续是为了把自己手上的工作进行一个交接,每个公司或许会有些许不同的规定,有的离职手续更复杂、有的更简单,所以办...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期期间,用人单位以未按照规定时间办理离职手续,还需要办理吗
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首先,不管离职协议书效力如何,用人单位都有为劳动者缴纳社会保险费的法定义务。你们公司不缴纳社会保险费的行为是违反了劳动法的规定。对此,可以向劳动局投诉。其次,如果能证明离职协议书确实是在胁迫下签订的,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期可以辞职吗办理离职手续需要多长时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果A在试用期期间,想辞职,需要多久才可以辞职?
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提前三天通知单位即可辞职。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休后多长时间可以办离职手续
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只要没有办理离职手续都可以休,但不是5天,依据如此下: 1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>职工试用期最长可以超过多长时间?
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对于职工的试用期最长不得超过六个月。根据劳动合同的相关规定,对于劳动合同期限限三个月以上不满一年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离婚可以异地办理吗?需要什么手续
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韦红露律师| 合伙人,7年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期可以辞职吗办理离职手续需要多长时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请问辞职一般需要多长时间可以离职
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一般劳动者提出离职后满三十天就可以走了,如果是试用期的员工,提出离职后三天就可以走了。因为法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>招聘时没有签合同,试用期辞职要多长时间可以拿到辞职
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基于以上情况,其一,如果试用期内劳动者要辞职,那么劳动者应提前三日通知用人单位,如果正式员工要辞职,那么劳动者应提前三十日通知用人单位,如果劳动者的行为违反了公司的相关规章制度,那么公司可以按规章制度...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后多久可以办理离职手续?
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1、如果劳动合同还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部。 2、由人力资源部逐级报请,经总经理、董事长批准后,人力资源部通知部门领导...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期离职手续要怎么办
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1、需要办理离职手续。 试用期辞职提前3日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期内辞职工资多长时间结算
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试用期离职工资在办理离职手续交接的时候,一并计算且发放给离职的劳动者。 《劳动法》第二十条,劳动者在...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询没签合同可以提前多长时间办理辞职手续
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一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者办理办理离职手续需要多长时间,提交离职证明
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按照劳动合同法规定,劳动者办理离职手续需要时间: 1、试用期的,提前3天申请辞职。 2、过试用期的,那么要提前30天申请辞职,而且在月头递交辞职信。 3、公司已经给劳动者办理社保的,那么劳动者也要提前...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期可以辞职吗办理离职手续需要多长时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期多长时间能提出离职
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试用期内提出辞职,需要提前三天的,符合《劳动合同法》第三十八条情形的例外。 《劳动合同法》 第三十七...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>东莞办理居住证需要多长时间
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询试用期可以提出离职吗,试用期离职需要多久
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用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期签了合同,离职需要办理手续吗?
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需要办理离职手续。试用期辞职提前三日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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