离职证明上写旷工
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没有旷工费的名目。在依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>主动离职和被开除的离职证明一样吗
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不一样。离职证明会在上边写清楚离职的原因。如果是开除的话,也会标明。对未来的工作带来一定的影响。用人...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对旷工被开除会有离职证明吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
学历被注销会被开除公职吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询旷工被开除后,公司会扣除旷工工资吗
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因旷工克扣员工工资,如果超过月标准工资的百分之二十就违法了,不超过就不违法。 国务院《企业职工奖惩条例》第十六条规定:“对职工罚款的金额由企业决定,一般不要超过本人月标准工资的百分之二十。” 旷工只能...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>旷工自离公司不给开离职证明怎么办
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公司开具离职证明是用人单位法定的义务,单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。在劳动者履行了有关...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>旷工被开除能拿到工资吗
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旷工被开除有工资。 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
旷工被开除会有离职证明吗,律师怎么看
离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询比亚迪旷工自离怎么开离职证明
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可以去开离职证明,劳动者未完成交接义务,给用人单位造成损失,可以按公司相关规定做处罚,但离职证明需要开具。 1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>煤矿旷工自离办离职证明交旷工费吗
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1、没有旷工费的名目。在依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对旷工被开除会有离职证明吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果旷工被单位开除会怎样
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旷工被单位除名,按照规章制度处理,符合条件的可以开除。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期无故旷工被开除有工资吗
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有工资。用人单位应当支付工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国企离职会开解除劳动关系证明吗
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国企离职,公司应该出具解除劳动关系证明。依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>村委会能开无业证明吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询村委会开的监护人证明管用吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到旷工被开除会有离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工怎么写离职证明
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1.离职证明上写旷工可以先与用人单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁或者向法院起诉。 2.《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>离职后,单位会给开工作证明和离职证明吗
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会,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。离职证明写明以下内容有效: 1、文件的名称,即离职证明; 2、证明的事项,即...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>旷工被罚款要被开除吗
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劳动者旷工期间,用人单位可以不支付劳动者工资,但是额外再扣除劳动者其余工资是违法的。 劳动者旷工,如果给用人单位造成了直接经济损失,用人单位可以收集证据起诉劳动者,但是不能擅自克扣劳动者工资。 《劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>不是旷工离职会不会被辞退
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如果单位的规章制度有规定的,则旷工离职属于可辞退的情形之一。劳动者有严重违反用人单位的规章制度的;被...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>旷工三天算自动离职还是开除
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旷工三天算自动离职,劳动者是不用交违约金的。劳动者旷工三天,用人单位可以以劳动者严重违反公司规章制度...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工旷工14年会不会被开除
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建议委托律师提起劳动仲裁,要求单位承担双倍经济赔偿,及入职年限至今每年一个月的经济补偿金,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>旷工的离职证明怎么开,有哪些法律规定
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劳动者旷工属于严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合同,并且在解除劳动合同时出具离职证明。 离职证明应当包括劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。 ...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到旷工被开除会有离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司开除员工离职证明怎么写
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辞退员工的情况下离职证明书的写法都是先写标题,然后开头是用人单位和员工的详细信息,正文当中表明公司辞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>刑事拘留开除公职吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询旷工一天会不会被开除啊
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1、旷工一天不可以开除。 2、旷工,是指无正当理由,既不请假或者请假未被批准而不出勤,是违纪行为。但劳动者旷工一天,并不构成“严重违反用人单位规章制度”的情形,用人单位可以对其进行处罚,不可以对其解除...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>旷工扣多少工资会被开除
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劳动法没有旷工一天扣除多少工资,根据现行做法,旷工当天,用人单位不得支付工资,除给用人单位造成经济损失外,不得扣除额外工资。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者自身原因给用人单位造成经济损失的,用人单...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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