第二个月发第一个月的工资叫什么
图文723人已浏览
一般都是第二月才领第一个月的工资,你第一个干十天第二个月只能领十天的工资,这个还是要看你工作的单位。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没上一个月班能得上一个月工资吗?
图文21人已浏览
没上够一个月班是可以得工资的。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是否有效,用人单位都...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对上班第一个月工资怎么发,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班五个月被辞退该怎么赔偿
视频4,200人观看
姚刚律师|,6年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
视频2,923人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询上班一个多月,不发工资,合法么?
问答584人已浏览
员工被拖欠工资的,可以先与用人单位协商,协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对劳动仲裁处理决定不服的,还可以向法院起诉。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>员工上班到半个月了怎么发工资?
图文495人已浏览
公司规定要上半个月以上才能领到工资,劳动者只上七天班也可以领到工资。公司的该规定违反劳动法,该规定无...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>第一个月上班日期不到一个月怎么算
图文10人已浏览
第一个月上班不满一个月的,工资按日工资乘以出勤天数计算。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上班第一个月工资怎么发,律师怎么看
疫情期间不上班不发工资合法吗
视频15,261人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频2,091人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,527人观看
黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询上班两个月没发工资,现在他们要扣一个月工资,怎么办
问答584人已浏览
可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工伤一个月后只上班一个月, 第二天上班, 那么基本工资应该怎么算?
问答584人已浏览
工伤停工留薪期期间,由用人单位按月按原工资待遇支付工资,原工资是指受伤前12个月的平均工资。仅工作一个月的,应按劳动合同约定的薪资计算。具体的停工留薪期期限需依据受伤情形和《工伤职工停工留薪期分类目录...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对上班第一个月工资怎么发,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
压工资一个月合法吗发上一个月工资
图文29人已浏览
公司压工资一个月不合法。 压工资一个月发上一个月工资分为两种情况: 1、如果公司压当事人的工资是为了...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班第一个月交两个月社保
图文1,812人已浏览
合理。一般的公司在扣社保的时候,都会扣两个月,如果有异议的话,可以向当地劳动局咨询。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班工资拖了两个月不发怎么办?
图文6人已浏览
1、沟通协商解决 不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>社保漏缴一个月怎么补上去呢
视频5,511人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询工资推迟一天发该怎么说
视频3,806人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到上班第一个月工资怎么发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
第一个月上班13天工资该怎么计算
问答584人已浏览
按照约定的月工资除以21.75天得出每天的工资,然后用每天的工资乘以13天就得出了13天的工资。附《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2008]3号)日工资:月工资收入÷月计...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>第一个月上班压工资合法吗?
问答584人已浏览
离职压一个月工资是不合法的。工资应该按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>刚上班不到一个月公司一般会怎么发工资
问答584人已浏览
一般情况下公司都是一个月发一次工资,依照你所说的话,是这个月15号发上个月的工资,那么久只有10天的工资; ...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>厂里上班这个月自离了上个月工资不发怎么办
图文1人已浏览
建议向劳动监察大队投诉。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职一个月没上班工资怎么算
图文461人已浏览
员工未做满一个月就辞职,工资按照实际工作天数计算。公休日不是带薪休假日,中途休假没有工资。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
进入公司上班后不给工资怎么办
视频924人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询换工作社保断了一个月怎么补
视频15,634人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询在一个店上班五个月了发三次工资一直怎么办
问答584人已浏览
到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>一个月病假没上班单位不发工资怎么办
问答584人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上班第一个月工资怎么发,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
第一个月未上班工资会不会按天计算
图文16人已浏览
上班时间不满一个月的,工资一般应按实际出勤天数计算:月工资=月标准工资-月标准工资/应出勤天数×(应...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职社保多交一个月怎么办
视频14,525人观看
李晓凡律师| ,12年经验在线咨询上个月上班发了半个月工资, 公司没交保险, 工资怎么算?
问答584人已浏览
公司没有与你建立社保关系及缴纳社保费,而且在上个月只发了半个月工资存在克扣工资的违法行为,劳动法对此情形规定,劳动者有权单方解除与用人单位之间的劳动关系,并要求用人单位支付被克扣工资和工作年限的经济补...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>上班一年,现在3个月没有发工资?
问答584人已浏览
你们可以协商,协商不成直接申请劳动仲裁,要求单位履行义务。需要的话可以说一下详细情况,帮你仔细分析一下。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询