何时单位可辞退员工，员工工伤期间能被单位辞退吗？
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一、何时单位可辞退员工按照《劳动合同法》 第三十九条的规定劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
试用期间，工伤，单位可否辞退？
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试用期间用人单位的解除权（1）试用期内用人单位在符合法律规定的八种情形下有解除合同的权利，但应当向劳...
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用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师，4年经验在线咨询
十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师|专职律师，7年经验在线咨询
单位能辞退职工吗，职工工伤期间被辞退了怎么办
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一般不会受到处罚，但其中违法辞退的，需要向劳动者支付赔偿金，并按《工伤保险条例》的规定支付工伤保险待遇。《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，...
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工伤期间被辞退单位有赔偿吗
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劳动者在患工伤后被辞退，如果本人无过错且还处在医疗期的，单位要按经济补偿标准的双倍来进行赔偿，即劳动...
刘伟长律师|
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单位上班期间受到工伤，工伤能辞退吗
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有工伤单位不可以辞退，尤其是因工伤丧失部分或者全部劳动能力的员工。如果受伤员工被鉴定为五级到十级伤残...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
工伤认定期间单位辞退怎么办，律师怎么看
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|
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怀孕期间被辞退怎么处理
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颜惠律师|
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工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师|
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工伤认定期间单位不管怎么办？申请工伤认定期间死亡单位不管怎么办
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申请工伤认定，参加了工伤保险的，直接项工伤保险基金申请赔付；未参保的，项用人单位索赔。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确...
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可辞退员工，员工工伤期间能被单位辞退吗
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员工工伤期间能被单位辞退的，因为我（因战五级残疾军人视同工伤期间）就是其中一员。对于工伤休假期间的员工辞退，要依据《劳动合同法》第三十九条规定，被辞退员工有证据犯有其中之一的，才可以予以解除劳动合同。...
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用人单位在工伤期间因工伤被辞退怎么赔偿？
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工伤期间辞退员工的，赔偿如下： 1、属于违法解除劳动关系，要支付劳动者两倍工龄工资。 2、造成所有工...
刘伟长律师|
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职工工伤单位解散怎么办被辞退怎么办
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职工工伤期间单位解散的，劳动合同终止，单位应当支付经济补偿金；单位辞退工伤职工的，处过失性辞退外，属...
刘伟长律师|
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工伤认定后等待做工伤鉴定期间单位停发工资怎么办？
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可以要求单位支付，单位不支付的话，可以向劳动监察大队举报或是申请劳动仲裁要求。...
吴莉律师|
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社保交够了退休没单位怎么办
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尹鸣鹤律师|
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|
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员工工伤期间单位会随便辞退吗？
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按现行规定，用人单位不得单方辞退伤残职工的。《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月...
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用人单位可以辞退工伤员工吗？在工伤期间用人单位可以辞退工伤员工
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法律规定用人单位有用人自主权，但这个用人自主权是有一定的限制的，也就是说，单位在聘用员工后，不能随意辞退员工。不过，如果员工发生了工伤事故，此时用人单位可以辞退工伤员工吗？请一起在下文中进行了解吧。一...
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工伤期间可以单位直接辞退吗？
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1.我国制定了大量的劳动法律法规，用来保护工伤职工，应享有的工伤权益，但工伤职工是否可以辞退，在此不能一概而论。 2.我国《劳动合同法》规定，工伤职工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧...
山西在线咨询顾问团
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用人单位工伤认定单位的工伤认定不服的怎么办
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可以自己申请的，也可以通过仲裁劳动关系确认工伤认定单位；申请工伤所需材料 1、工伤认定申请表； 2、...
孟金龙律师|
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工伤期间用人单位有权不予辞退员工吗？
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工伤不由用人单位认定，由人社局认定。 根据《工伤保险条例》规定，用人单位不具有工伤认定权，职工发生事...
丰培铭律师|
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工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|
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如果被单位辞退工伤职工怎么办？
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一般不会受到处罚，但其中违法辞退的，需要向劳动者支付赔偿金，并按《工伤保险条例》的规定支付工伤保险待遇。《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，...
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工伤辞退合同到期单位不续签怎么办
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1、在工伤期间劳动合同已到期是否续签得看你的伤残鉴定，如果是一、二、三、四级，用人单位是必须保留劳动关系的。如果是五六级或七八九十级，那合同到期用人单位可以不续签，但是应该支付一次性工伤医疗补助金和一...
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有工伤单位单方面辞退的时候怎么办？
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职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤，职工因工受伤的，用人单位不得辞退劳动...
张神兵律师|
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政府单位拖欠工程款怎么办
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
期间单位私自辞退
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可以依据主张相应的赔偿！具体的处理程序、法律意见可以来办公室咨询（更清楚）或先来电咨询、预约。...
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工伤期间职工可以无理由辞退单位吗
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工伤单位不可以无原因辞退。 【法律依据】 《劳动合同法》第四十二条，用人单位不得解除劳动合同的情形， 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接...
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