事业单位聘用合同,适用《劳动合同法》吗
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事业单位聘用合同,适用《劳动合同法》...
劳动合同法事业单位是否适用
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事业单位员工是否适用劳动合同法,要看具体情况,像具有管理公共事务的职能组织,其员工是公务员编制,不适...
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单位私改劳动合同违法吗
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单位解除劳动合同赔偿
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事业单位制有劳动合同法吗
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1.不适用,我国当前采取的是公务员和非公务员分别立法的模式,公务员劳动关系,由《公务员法》和其他法律加以规范。比照实行公务员制度的工作人员(如工、青、妇等社会团体的机关工作人员)也不适用《劳动合同法》...
事业单位劳动合同和编制合同的区别
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事业单位聘用合同和劳动合同的区别主要是适用范围,政府干预的程度,工资制度,管理监督部门等各方面都有一...
事业单位人员合同制与劳动合同制有何区别
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事业单位内部劳动合同制和编制区别如下: 1、工资开支来源不同:正式编制人员工资由财政拨款解决,合同制...
不明白,就问一问
事业单位有劳动合同吗?,律师怎么看
单位不签劳动合同怎么办
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单位没有签订劳动合同怎么补偿
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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事业单位签劳动合同吗
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事业单位签劳动合同。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。...
事业单位签订劳动合同吗
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事业单位正式职工需要签订劳动合同,劳动合同法第二条规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用...
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事业单位是签就业协议还是劳动合同
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与事业单位签订劳动合同,因为劳动合同他才是和劳动者确定劳动关系的一个凭证。至于就业协议,在一般情况下...
劳动单位单方解除合同有效吗
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用人单位在劳动者有下列情形之一时,单方面解除劳动合同有效:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单...
事业单位招聘制劳动合同是否有法律适用
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事业单位聘用制劳动合同有法律适用。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,事业单位与实行聘用制的工作人...
单位不需签劳动合同怎么办
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单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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事业单位劳动合同书
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劳动合同是指根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业...
事业单位解除劳动合同有赔偿吗
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根据您的描述,您和事业单位之间是劳务关系,解除劳务关系,单位无需支付补偿。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第...
在事业单位劳动合同工有前途吗?
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个人的建议其实坦白说事业单位劳动合同工有前途吗,如果无法转正是一定的了,那么,想办法走人吧。这个在你的剩余价值被榨取干净后,不会有什么好下场的...
未能与原单位解除劳动合同是否能报考事业单位
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协商解决,协商不成可以到劳动局提起劳动仲裁要求解除劳动合同。...
没有营业执照的单位签的劳动合同有效吗?
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没有营业执照的单位签的劳动合同如果是个人的就有效,要是公司的名义签订的就是无效的。对于无照经营行为,...
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用人单位不签劳动合同怎么办
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用人单位违法或者终止劳动合同
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事业单位解除劳动合同经济补偿金有吗,事业单位解除劳动合同的条件
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事业单位适用《劳动合同法》的规定,只有在以下的情况,劳动者提出解除劳动合同,才可以获得经济补偿等相关的费用: 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
事业单位适用劳动合同法吗
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1.不适用,我国当前采取的是公务员和非公务员分别立法的模式,公务员劳动关系,由《公务员法》和其他法律加以规范。比照实行公务员制度的工作人员(如工、青、妇等社会团体的机关工作人员)也不适用《劳动合同法》...
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事业单位解除劳动合同程序是怎样的
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劳动者入职之后,会与用人单位签订一份劳动合同,双方都应按照合同的约定履行义务。无论是事业单位还是企业...
用人单位不签劳动合同的怎么办
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事业单位签订劳动合同还是事业单位签
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事业单位身份的人员可以再和企业签订劳动合同,只要两份劳动合同不影响互相执行即可。双重劳动合同均可以同时合法存在。其一,依法成立且生效的劳动合同具有法律效力劳动合同亦是合同,除了由劳动法及劳动合同法特别...
事业单位不签劳动合同
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1、若你不属于事业编制,那么根据《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例的规定,你属于事业单位聘用的人员; 2、因此,事业单位应当给你交纳各种社会保险,同时同你签订书面的劳动合同,若未签订书面的劳动合...