我在厂上班上了二十多天．厂里不给辞职怎么办
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试用期提前三天通知就可以解除劳动关系。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
我在厂里皮肤过敏，辞职不批，我该怎么办
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问，没签劳动合同可以直接走人吗这个问题需要分两种情况：在一个月之内想要...
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社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
离婚三十天冷静期过后怎么办
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
在厂里上班快二十天了厂里不批怎么办
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辞工不批是不合法的，如果用人单位有《》第三十八条所述的情况之一，不仅无需提前30天，还可以根据《法》第四十六条规定要求经济补偿。如果用人单位没有侵犯你的合法权益，提出解除劳动合同是没有经济补偿的。只要...
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我在厂里面不想干了想辞职但厂里面不批我该怎么办
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向劳动监察部门投诉。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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我提前1月向工厂提出辞职申请，工厂不批准怎么办
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你只要保留证据证明你提前一个月写了辞职申请时间到你就可以离职不需要批准...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
快过年了，我提前三十天辞职既然厂里不批，怎么办，律师怎么看
辞职了,社保怎么办
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陈家静律师|
专职律师，5年经验
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工伤厂里不赔钱怎么办
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覃程律师|
专职律师，7年经验
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借条诉讼时效过了三年怎么办
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验
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我在我新厂里提前2天辞工领导不批怎么办？
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建议你保留好已提前一个月辞职的证据，这样，即使公司不批准及不与你办理离职手续，你也可以自行离职。...
辽宁在线咨询顾问团
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辞职三十天了工厂怎么不批款
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劳动者辞工三十天了，如果是书面提出的，则不需要工厂批准，到期后可以完成好工作交接，直接走人。但如果没有书面提出离职，只是与工厂协商离职事宜的，则需要在双方协商一致时按约定的时间来离职。...
河北在线咨询顾问团
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职工提前三十天提出辞职公司不给办手续怎么办
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只要职工的做法符合这个程序，满足这个条件，无需征得用人单位的同意。超过三十天后，职工向用人单位提出办...
章法律师|
律所主任，8年经验
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如果辞职。工厂里不批准我的辞职，那我该怎么办？
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提前30天将书面辞职报告给公司，到期可以离职，不发工资，可以申请劳动仲裁。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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辞职提前三十天工资怎么计算
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辞职提前三十天工资应当按照劳动合同约定的方法结合劳动者的实际用工计算，因为根据《劳动合同法》，规定用...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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身份证有效期快到了提前多久办理
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李方勇律师|
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辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
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提前三天申请辞职提前三天请假不批怎么办
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试用期辞职提前三天通知单位了，在这三天内请假单位不批的话就需要根据实际情况而定了，如果用人单位审查后发现符合请假条件的可以批准请假，但试用期是必须在提前三天提出辞职的申请的，具体情况结合实际而定。...
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辞职时间不到厂里提前走了怎么办？
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，你与工厂已经建立了劳动关系。 2、如果在试用期内，那么员工可以提前三日通知用人单位，解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除...
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要辞快工怎么办厂里不批呢
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找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条...
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厂里不批怎么提离职
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工厂不批准员工辞职，员工可以提前三十日以书面形式通知工厂，在三十日届满时办结工作交接后强制离职；工厂...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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我在工厂做快一年了，不想做了，辞快工不批该如何办
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辞职需要提前30天（试用期提前3天）书面通知单位，到期后辞职生效，不需要单位批准。通常辞快工，单位会...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
身份证快到期了能提前换吗
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覃程律师|
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天然气卡丢了怎么补办需要什么手续
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郝世昌律师|
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老板不批我办提前30天辞职合同怎么办？
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位应当依法支付劳动者的合法工资，劳动者违反本法规定解除，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
陕西在线咨询顾问团
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提前了30天辞职了还不批如何办
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员工要解除劳动合同的，应提前30日通知公司做好工作交接，您现在可以主动离职，并在离职后要求公司尽快补充相关手续给您。...
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提前三十天辞退员工，怎么办
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1、建议让公司以书面的形式来知会你解除合同，不然补偿的钱达不到期望会扯皮 2、看你的意思是协商离职，...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公司不批准离职申请怎么办
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练达律师|
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厂里不批辞职怎样能最快又不让离职
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劳动者辞职不需要经过用人单位批准。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离...
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按劳动法内提前三天辞职会批吗？？？不批怎么办？？？
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辞职不用单位批准，批不批无所谓，关键是辞职信要有人签收，做为依法提出解除劳动合同的证明， 1.辞职信给领导签字，写什么都行，即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。 2.提交书面辞职信时做好现场对...
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