聘用合同需要什么时候签订？

公务员需要签订聘用合同吗

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一般可以报考公务员，但有的在合同中约定，3年或者5年内不得报考公务员的，除外。 《事业单位人事管理条例》第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。 第十三条初次就业的工作人员与事业...

特岗教师除了在应聘时签订聘用合同，外工作期间需要签订吗？

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特岗教师应该是在通过笔试、面试和体检后，会拟聘的特岗教师按设岗县(市、区)规定的时间和地点与设岗县(市、区)教育行政部门签订《特岗教师服务协议书》，并由设岗县(市、区)教育行政部门统一派遣到服务学校。...

在签订劳动合时同时签订解聘合同

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1、根据《劳动合同法》的规定，劳动合同的解除有双方协商一致解除、用人单位单方解除、劳动者单方解除三类。该法对劳动合同的解除，规定了明确的法定程序和法定条件。《劳动合同法》规定，赋予劳动者享有提前一个月...

编内教师是否需要签订聘用合同？

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为了确保双方权益得以保护，签订正式合同已经成为了必要的规范流程。对于属于事业编制的教师来说，签订为期通常为五年的劳动合同（在实践操作过程中，多数情况下只需签订一次）已经成为了他们的规定操作。根据相关法...

卫生室聘用合同书有什么必备条款签订时需要注意什么

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劳动合同起草注意以下必备条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工...

与退休返聘人员签订聘用合同要注意什么

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已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签定书面协议，明确聘用的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。因此，在签订协议时，对于国家未规定或者规定不明确的如保险的内容，应作明确的...

聘用合同签订多久

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1、聘用协议签订的时间一般不低于3年，具体期限由双方协商确定。 2、聘用合同适用的范围主要为事业单位，从事的服务活动属于社会公益事业，一般考试上岗，试用期为12个月。 3、法律依据：《事业单位人事管理...

聘用合同如何规定签订时间

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1、用人单位签订合同是有时间规定的。用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 2、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固...

签订转让合同的时候应该注意什么问题，签订转让合同时需要注意什么

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实用新型专利的转让和其他专利，知识产权的转让一样都需要通过签订合同来实现转让，在签订转让合同的时候应该注意以下事项： 1、专利转让人必须具备专利的所有权，对于隶属于企业，组织的专利，进专利的转让须经主...

劳动者签订聘用合同需要注意的事情包含什么

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劳动者签订聘用合同需要注意的事情有哪些 一、聘用合同的内容要全。 聘用合同的必备内容包括：聘用合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件;劳动报酬，社会保险和福利，劳动纪律、聘用合同终止的条件;违反聘用合...