单位可以从员工工资中代扣什么费用
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单位能从员工工资中代扣的费用,据《工资支付暂行规定》第十五条规定,用人单位不得克扣劳动者工资。有下列...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>用人单位是否可以聘请法定代表人作为代表
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普通员工不行,如果员工同时也被任职为公司的董事长、执行董事或者经理可以担任法定代表人。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对用人单位是否可以代扣工资,法律的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动者的工资是否可以代扣用人单位代扣劳动者的工资的条款是怎样的
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法支付劳动者的工资,不得非法停止支付劳动者合法工资,劳动关系存续期间,用人单位应当依法给劳动者办理缴纳社保,个人缴纳部分应当由劳动者承担。《工资支付暂行条例...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>用人单位是否不买社保的法律规定
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公司不给员工买社保是不合法的,公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。 《劳动法》规定,“用人单位和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位可以代扣工资吗,单位无故克扣工资怎么处理
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一、单位可以代扣工资吗 有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位是否可以代扣工资,法律的规定是什么,律师怎么看
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法律规定什么年龄可以结婚
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询扣员工工资单位是否有权扣用人单位的工资
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《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>农民工要工资,可以扣留用人单位法定代表人吗?
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农民工要工资,不可以扣留用人单位法定代表人。用人单位拖欠农民工工资,农民工应当依法讨要,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条的可以向人民法院申请支付令。《宪法》第五十七条规定,公民的人身自...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位是否可以代扣工资,法律的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工支付单位代通知金的法律规定是什么
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代通知金按照劳动者上月工资标准计发,经济补偿金按照劳动者解除合同前12个月平均工资计算。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者出庭作证,用人单位是否可以扣发工资?
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依法出庭作证是公民应尽的义务,同时,也是公民参与社会活动的一项重要内容,用人单位不可以扣发工资。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位可以从工资中代扣代缴的费用有哪些?
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《劳动法》规定,用人单位可以从员工工资中代扣代缴下列费用: 1、工资的个人所得税; 2、员工个人负担...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>代理合同的法律责任是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询单位工程验收合格的标准是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到用人单位是否可以代扣工资,法律的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
违纪员工罚款是否可以用人单位的法律规定
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1、如果单位依法制定的规章制度有相关规定且员工知情,则用人单位对违纪员工进行罚款一般是合法的。如果员工严重违纪的,单位还可以单方面与其解约,并且不需要补偿员工。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>单位从工资中代扣社保费用是否合法
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用人单位可以从劳动者的工资中代扣劳动者个人应缴纳的社保费用,这是合法的。 有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资可以找用人单位补偿吗,法律的规定是什么
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用人单位拖欠工资,如果劳动者因此而单方面与其解约的,可以找用人单位补偿。劳动者在单位每工作一年,可要求单位补偿一月的工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,可要求单位补偿半月的工资。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>相关法律扣工资的规定是什么
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一、相关法律扣工资的规定是什么 1、相关法律扣工资的规定如下: (1)工资应当以货币形式按月支付给劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>单位扣员工绩效工资是否可以仲裁
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单位扣员工绩效工资可以仲裁。单位扣员工绩效工资处理方式如下: 1、劳动者首先应该与所在公司协商处理;...
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询子女赡养老人法律是怎么规定的
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工犯错用人单位是否可以直接开罚单扣工资?
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如果给公司造成了损失了,那是可以直接扣工资的,如果没有,一般最多就责骂几句。什么情况下扣工资,一般在你的劳动合同里有写明的。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位是否可以扣发工伤期间的工资
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劳动和社会保障局工作人员称,单位扣发职工期间工资的做法于法无据。根据《》和《职工工伤与致残程度鉴定》的规定,职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位是否可以代扣工资,法律的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请病假单位是否可以随意扣工资
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员工请病假,单位不可以随意扣工资,具体如下: 1、用人单位病假工资支付标准是自主权,但不能随意扣除工...
姜超律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>单位的五险都是什么险
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询病假单位是否可以随意扣工资的
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请病假单位可以随意扣工资吗? 《劳动合同法》第4条规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>克扣职工工资违反用人单位的什么法律法规
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《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 所谓“克扣工资”,是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动而提下用人单位按...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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