试用期没有满半个月被辞退有公司补偿么
图文208人已浏览
试用期半个月被辞退,如果是因本人具有不符合单位的录取条件、严重违反单位的规章制度等情形而被辞退的,没...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>试用期,试用期辞职补助有没有?
图文420人已浏览
试用期期间解除劳动关系,用人单位应当发放工资的,不得克扣或无故拖欠劳动者的劳动报酬。用人单位不发放劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对过了试用期被辞退有没有补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期被辞退有补偿吗
视频59,718人观看
闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,769人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询没过试用期被辞退有补偿吗
问答584人已浏览
在试用期,劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位是可以辞退劳动者的,根据《劳动合同法》第三十九条、四十六条相关规定,在试用期间被用人单位辞退的劳动者,是没有经济补偿的,具体条款如下:第三十九条劳动者有...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>如果试用期没过公司辞退给补偿吗
图文120人已浏览
在试用期内,只有员工存在劳动合同法第25条规定的过失性辞退的四种情形之一,用人单位才可解除劳动合同,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期员工被辞退补偿标准有哪些
图文222人已浏览
试用期与非试用期一样,在试用期间,被证明不符合录用条件的,单位可以解除劳动合同,不用给补偿金。但单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过了试用期被辞退有没有补偿,律师怎么看
试用期没通过有赔偿吗
视频7,198人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,661人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
视频5,701人观看
何帆律师| ,4年经验 在线咨询没过试用期被辞退有补偿吗?
问答584人已浏览
法律规定在试用期期间被证明不符合录用条件的,是可以解除合同并且不用支付补偿金的,因此是不会给补偿金的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过了被辞退有补偿吗
问答584人已浏览
1、劳动合同法关系试用期有明确规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对过了试用期被辞退有没有补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期签了合同试用期过了被辞退怎么办
图文524人已浏览
无合同试用期被辞退,员工可以要求支付双倍的工资和支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第十条规定,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在试用期期间被公司辞退有经济补偿吗?
图文152人已浏览
在试用期内被辞退,如果用人单位没有法律依据,劳动者是可以要求经济补偿的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没过试用期辞退赔偿应如何写
图文154人已浏览
1、在试用期内,如果单位能证明员工不符合录用条件的,可以合法的辞退员工,不需要支付补偿。2、在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,507人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
视频8,515人观看
张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到过了试用期被辞退有没有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
过了试用期被辞退有补偿吗
问答584人已浏览
1、如果单位在合同中约定试用期为七天,在员工过了试用期之后,单位无理由辞退员工是需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金的。2、如果员工还在试用期内,单位以员工不符合录用条件为理由辞退员工,是不需要支付经济补...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期过了被辞退了有补偿吗
问答584人已浏览
如果劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,那么用人单位可以辞退劳动者,且无需向劳动者支付经济补偿金。如果劳动者的试用期已过,而用人单位无故解除劳动合同,那么劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。(经济补...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>没过试用期被辞退有什么补偿
问答584人已浏览
补偿金是法律规定的对人进行补偿的一种金额。 经济补偿金与赔偿金的区别: 1.在劳动法中,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济赔偿金是用人单位违反劳动法规定解除或者终止劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>连试用期干满半年被辞退是否会有补偿
图文247人已浏览
试用期干满半年被辞退属于过失性辞退的,没有赔偿;属于无过失性辞退的,用人单位支付经济补偿;属于用人单...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>没过试用期被裁员补偿标准
图文176人已浏览
在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以辞退,没有经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕期被辞退有哪些赔偿
视频5,071人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
视频2,286人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询试用期被辞退有没有补偿
问答584人已浏览
一般试用期是一个月的,超过一个月没有签订劳动合同是需要支付双倍工资的,我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开,建议您来电免费咨询详细说明...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>过了试用期被辞退了已经过了试用期被辞退有赔偿吗?
问答584人已浏览
如果在试用期证明不合格是可以解除劳动合同的,没有补偿,如果试用期过后,劳动者又没有过错,单位单方解除劳动合同,属于违法解除,可以要求二倍于经济补偿的赔偿,协商不成,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过了试用期被辞退有没有补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期不过有补偿吗
图文296人已浏览
要看辞退的原因。依据我国《劳动合同法》的规定,劳动者在试用期内不符合录用条件被辞退的,用人单位是不需...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了合同被辞退有赔偿金吗
视频1,994人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询没过试用期辞退有补偿吗
问答584人已浏览
试用期没有签订劳动合同么? 08年后入职,超过一个月还未签订合同,单位已经违法,支付罚金补偿,另外,试用期不合格,需要单位有合理的证明材料方可 根据劳动法第25条的规定:"劳动者在试用期间被证明不符合...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没过试用期被辞退会有什么补偿
问答584人已浏览
补偿金是法律规定的对人进行补偿的一种金额。 经济补偿金与赔偿金的区别: 1.在劳动法中,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济赔偿金是用人单位违反劳动法规定解除或者终止劳动合同...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询