试用期内解除劳动合同,公司用补偿吗?
图文8人已浏览
原则上用人单位需证明在试用期间被证明不符合录用条件,如有争议可以通过劳动仲裁的方式维权...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同法试用期解除的赔偿
图文156人已浏览
首先,试用期的解除限制:在试用期中,除劳动者有严重违法和不能胜任等情形外外,用人单位不得解除劳动合同...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司在试用期解除劳动合同赔偿金标准都是多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
视频1,666人观看
姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询长期合同解除最高赔偿是多少
视频643人观看
颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同解除试用期的赔偿标准?
问答584人已浏览
1、试用期属于用工方与劳动者之间的考察期,在这个期间内,劳动者可以无任何理由提前3天通知用工方解除劳动合同。而用工方解除劳动合同是否需要支付经济补偿金或代通知金,应当区分解除劳动合同的事由。若因劳动者...
山东在线咨询顾问团咨询我>>公司怎么解除试用期劳动合同
图文163人已浏览
劳动者不符合录用条件的,公司解除试用期劳动合同的向劳动者说明理由通知劳动者不符合录用条件即可。在试用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期劳动者被公司开除了赔偿多少
图文295人已浏览
试用期被辞退如果符合有关规定的应当补偿的情形的,也有补偿。有关规定,有下列情形之一的,用人单位应当向...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司在试用期解除劳动合同赔偿金标准都是多少,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,652人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,616人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询企业解除劳动合同补偿的标准
视频2,731人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询试用期内公司解除劳动合同劳动者在试用期内需要赔偿吗
问答584人已浏览
1、即使是在试用期,单位也不能无故辞退劳动者。如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金; 3、如果有...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同赔偿标准是什么,公司解除劳动合同赔偿标准是什么
问答584人已浏览
公司解除劳动合同,那么要支付劳动者经济补偿,而且劳动者可以带上解除劳动合同证明,到劳动局申请失业金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司在试用期解除劳动合同赔偿金标准都是多少,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期能解除劳动合同吗试用期是否能解除劳动合同
图文26人已浏览
试用期是可以解除劳动合同的。 根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司提前解除劳动合同有多少赔偿金
图文710人已浏览
根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应...
陈丽霞律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>试用期公司是如何解除劳动合同的
图文104人已浏览
劳动者存在过失性辞退情形时,用人单位可以单方面解除劳动合同;劳动者存在非过失性辞退情形时,用人单位提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同期未满公司解除合同怎么赔偿
视频1,507人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
视频2,085人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司在试用期解除劳动合同赔偿金标准都是多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期劳动合同解除赔偿金吗
问答584人已浏览
试用期用人单位解除劳动合同,如果是过失性辞退,是没有经济补偿的;如果是无过失辞退,劳动者可以要求经济补偿。试用期劳动者提出解除劳动合同,除非用人单位有过错,否则是没有经济补偿的。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期被公司解除劳动合同后能否领到赔偿金
问答584人已浏览
一、劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(一般为劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同试用期解除赔偿标准是怎样的
问答584人已浏览
试用期解除劳动关系的赔偿: 1、如果公司的解除行为违法的,要按经济补偿标准的二倍给予劳动者赔偿; 2、而经济补偿标准为劳动者在本公司工作每满一年的,给予一个月工资的补偿,半年以上不满一年的,按一年计算...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满解除赔偿金标准是什么
图文107人已浏览
劳动合同不到期解除补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>成都解除劳动合同的赔偿标准
图文7人已浏览
成都解除劳动合同的赔偿标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资。用人单位违法解除劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期公司解散部门有赔偿吗
视频1,897人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
视频9,050人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询有劳动合同, 只是劳动者在试用期解除劳动合同, 公司应该赔偿吗?
问答584人已浏览
试用期属于用工方与劳动者之间的考察期,在这个期间内,劳动者可以无任何理由提前3天通知用工方解除劳动合同。而用工方解除劳动合同是否需要支付经济补偿金或代通知金,应当区分解除劳动合同的事由。若因劳动者不符...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>单位在试用期解除劳动合同要赔偿吗, 试用期解除劳动合同需要赔偿吗
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十九条相关规定,劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。 因此,单位在试用期并不可任意解除劳动合同,只有证明该员工不符合录用条件的,可以解除劳动合同,且...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司在试用期解除劳动合同赔偿金标准都是多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
妇女三期劳动合同解除的赔偿标准是多少?
图文4人已浏览
妇女三期劳动合同解除的赔偿标准如下所示:如果被辞退员工不要求继续履行合同而只是要求支付经济补偿金,在...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>因公司原因解除劳动合同
视频2,510人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询试用期试用期满解除劳动合同按什么标准赔偿
问答584人已浏览
试用期解除劳动合同赔偿标准中用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期后解除劳动合同,公司会赔偿吗
问答584人已浏览
1.企业违法解除劳动合同要支付赔偿金,赔偿金数额是经济补偿金的二倍,在试用期,那肯定是不到六个月了,经济补偿为半个月工资,最后赔偿金的数额就是一个月的工资。2.劳动者提出离职,企业不需支付补偿金。3....
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询