工伤伤残八级单位解除劳动该怎么赔?
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工伤八级伤残为11个月的本人工资。用人单位有法定过错，工伤职工解除合同有经济补偿金和一次性工伤医疗补...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
工伤八级，如果解除劳动合同，那厂里要怎么补助
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赔偿项目有：医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金、医疗补助金、就业补助金，其中...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，5年经验在线咨询
工伤鉴定为八级解除劳动合同怎么赔偿？工伤解除劳动合同有哪些赔偿
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工伤八级的，解除劳动合同仍需要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被...
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工伤伤残八级解除不解除劳动合同的赔偿标准是什么
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伤残八级可获得一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。其中一次性伤残就业补助金...
章法律师|
律所主任，9年经验
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工伤二级可以要求解除劳动合同，要求一次性补偿吗
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可以的。协商不了可以申请劳动仲裁...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
八级工伤要求解除劳动合同应该怎么写，律师怎么看
合同解除应该怎么做
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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工伤后，没有劳动合同，公司又要求解除合同，应该怎么赔
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首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤...
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劳动合同要求写工资应该写什么
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劳动合同应当写具体工资，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者姓名、地址、居民身份证或者其他有效身份证号码； （3）劳动合同期限； （4）工作内...
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工伤八级伤残必须解除劳动关系吗
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依据我国相关法律的规定，劳动者发生工伤事故后，如果出现伤残的，应该要进行劳动能力鉴定，从而确定伤残的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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八级伤残解除劳动合同能补偿多少钱
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具体数额，请委托律师计算...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司解除劳动合同, 劳动合同应该怎么解除
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。六个月以上不满一年...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
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什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|
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工伤八级解除劳动合同的待遇是什么
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工伤八级享有11个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。r根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定，工伤职工鉴定为八级伤残的，享...
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违法解除劳动合同，应该怎么要求赔偿
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的...
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八级工伤劳动者不支付如何解除劳动合同
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一般情况下，用人单位有法定过错，工伤职工解除合同有经济补偿金和一次性工伤医疗补助金、就业补助金；没有法定过错，只有一次性医疗补助金和就业补助金。...
河北在线咨询顾问团
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劳动合同解除协议书应该怎么写
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解除劳动合同书写法如下：双方同意于年月日解除劳动合同、工薪及福利同时截止。乙方保证本协议书签订之日起...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动八级工伤应该补偿多少？
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需根据你当地计算金额，可加微信指导...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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解除合同申请书怎么写
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李丽萍律师|
合伙人，9年经验在线咨询
工伤1级可以要求公司解除劳动合同吗
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可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： 1.没有按照劳动合同约定提...
河北在线咨询顾问团
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劳动合同未到期，员工要求解除劳动合同应该如何办
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员工解除，是指在劳动合同期限未届满时，由劳动者本人提出要求，用人单位和劳动者双方提前停止履行劳动合同，并终止双方由于订立劳动合同而建立起的劳动关系。一般应提前一个月通知，但同意提前离职也可以，自己申请...
黑龙江在线咨询顾问团
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2022年，工伤九级工作八年解除合同应该赔偿多少
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九级工伤的一次性伤残补助为本人9个月工资，停工留薪期工资待遇不变，如果劳动关系解除或终止的还有一次性...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师|
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工伤八级没赔钱公司叫写解除劳动合同如何办？
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不要写解除劳动合同，要求公司赔偿，如公司不赔，可以申请劳动仲裁...
江西在线咨询顾问团
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不能解除劳动合同的要求怎么写？
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用人单位不能解除劳动合同的情形有： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧...
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