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12月工资要不要计提?需要做纳税调整吗?

2023-06-29 4人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,898

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专业分析
每月的工资都需要计提。如果超过税法规定的计提标准和规定就要调整。按照负债准则中应付职工薪酬规定，每月应交发生的工资计入相关成本费用。所以应先将各个部门产的工资性收入计入生产成本、管理费用、销售费用等。待实际发放时根据实际数调整计提数。在实际工作中餐采用简化方式，根据实际发放数计提。根据税法规定福利费,工资的14%,教育费附加,工资的1.5%,工会经费,工资的2%不超过部分准予扣除。超过部分调增当期应纳税所得额。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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