解除劳动合同医疗补偿金的标准是什么
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仅供参考根据《劳动合同法》第40条规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
医疗期满解除劳动合同该按什么标准付补偿
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医疗期满解除劳动合同的补偿标准是：按照员工在单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不...
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劳动法经济补偿金的规定
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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经济补偿金是多少医疗期满解除劳动合同
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《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(以前简称“办法”)第六条规定：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单...
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2023解除劳动合同经济补偿的标准
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根据《劳动合同法》第47条的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...
孟金龙律师|
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员工医疗期满解除合同是否有经济补偿
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劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的适当工作的，用人单...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
医疗期满解除劳动合同的经济补偿金标准是该怎样的，律师怎么看
企业经济性裁员的补偿标准
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怎样写解除劳动合同
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解除合同补偿金怎么算
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医疗期满解除合同经济补偿医疗补助费
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【医疗期满解除合同经济补偿医疗补助费】劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》劳部发〈1994〉481号第六条规定：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另...
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医疗期满解除劳动合同，经济补偿按劳动合同约定执行
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≤劳动合同法》第四十条规定:有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原...
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该怎样计算解除劳动合同经济补偿金？
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《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
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劳动合同的解除及其经济补偿的标准是什么
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劳动合同的解除及其经济补偿的标准： 1、一般按照在本单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动合同期满后有补偿金吗解除合同要付经济补偿吗
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劳动合同正常期满后没有补偿金，用人单位违法解除劳动合同需要支付经济补偿，根据《劳动合同法》第八十七条...
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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遇到医疗期满解除劳动合同的经济补偿金标准是该怎样的，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳务派遣中经济补偿金的支付标准是怎样的，解除劳动合同经济补偿金
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向劳动者支付经济补偿鑫是用人单位的法定义务，而非用工单位的法定义务。用工单位代用人单位支付的，法律亦未禁止。但，解除劳动合同经济补偿金按劳动合同法第四十七条的标准执行。 若你解除劳动合同前十二个月的平...
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医疗期满解除劳动合同经济补助金吗，遇上重病或绝症的应该怎么补偿
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根据法律规定，劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同，但应提前３０天通知，并给予经济补偿。用人单位应按其在本单位的工作年限，每...
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公司解除劳动合同如何赔偿经济补偿金, 解除劳动合同的经济赔偿标准
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按工龄一年一个月工资的标准支付赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，...
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医疗期满解除劳动合同医疗补助金要怎么计算
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若医疗期内劳动合同期满的，合同期限法定顺延至医疗期满。医疗期内单位不得单方解除劳动合同。医疗期满劳动...
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解除劳动合同需要怎样的经济补偿
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解除劳动合同需要这样的经济补偿：经济补偿金是以劳动者在本单位工作的年限为基数的，每工作一年可以获得一...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
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离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师|
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解除劳动合同赔偿标准经济补偿金
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工作年限的计算标准是：经济补偿按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，按半个月工资标准支付。月工资的计算标准是：按照国家有...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同期满的经济补偿金
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1、计算期间是自入职之日起，到合同被解除之日止。 2、经济补偿金标准是没工作满一年支付一个月补偿金，不满六个月的支付半个月，满六个月不满一年的支付一个月补偿金。但是2008年1月1日之前的补偿金计算按...
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解除劳动合同经济补偿金，解除劳动合同前十
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劳动者个人提出解除劳动合同，获得经济补偿的12种情况： 按照现行规定，用人单位违法解除劳动合同或者按...
刘伟长律师|
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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医疗期满的解除劳动合同怎么赔偿, 医疗期满
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医疗期满，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，用人单位提前30天书面通知，或者额外支付一个月工资可以解除合同，但应当支付经济补偿金。经济补偿金的标准为本单位连续工作年限每年一个月工资。...
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劳动者医疗期满后用人单位解除劳动合同的是否需要支付经济补偿金？
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没限制性规定，劳动者需要请多少天就可以请多少天。不过，用人单位在劳动者医疗期满之后，可以选择解除劳动合同。需要支付劳动者经济补偿金和医疗补助金。根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定...
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