《劳动法》规定员工在病假期间应如何支付工资
图文213人已浏览
职工在病假期间仍然享有工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动法关于病假的规定和病假工资的支付规定
图文604人已浏览
一般来说,请病假是不会扣工资的。 在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对员工病假工资劳动法规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法扣工资规定
视频9,283人观看
吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询2020年病假工资新规定
视频4,561人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询新劳动病假工资,新劳动合同规定员工请病假是怎么算工资的?
问答584人已浏览
病假工资支付标准:根据员工在本企业的工龄按下述比例支付 工龄不满2年者,为本人工资60%; 已满2年不满4年者,为本人工资70%; 已满4年不满6年者,为本人工资80%; 已满6年不满8年者,为本人工...
云南在线咨询顾问团咨询我>>劳动法规定员工在病假期间工资支付情况是怎样的
图文84人已浏览
职工在病假期间仍然享有工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定病假期间是否可以加工资
图文201人已浏览
职工在病假期间仍然享有工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工病假工资劳动法规定是什么,律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,133人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
视频2,121人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询职工请病假工资怎么算
视频6,409人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询病假工资怎么规定劳动法
问答584人已浏览
劳动法病假工资的规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>请病假有工资吗?2020年劳动法病假工资规定有什么
问答584人已浏览
劳动法病假工资规定: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工病假工资劳动法规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司员工请病假国家劳动法是怎么规定的
图文165人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>深圳员工病假工资是如何规定的?
图文1,419人已浏览
1、患病六个月以内的(疾病休假工资):连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%;连续工龄满...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定职工有哪些病假?
图文224人已浏览
企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法规定标准工作时间
视频10,511人观看
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
视频2,418人观看
卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到员工病假工资劳动法规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工病假劳动法规定工资待遇是哪些?正常病假可以有工资吗?
问答584人已浏览
1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法病假扣工资的规定工作日休病假是扣工资吗
问答584人已浏览
劳动法病假不扣工资,职工患病或者非因工伤治疗期间,企业应当在规定的医疗期间按照有关规定支付病假工资或者疾病救济费。病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准,但不能低于最低工资标准的80%。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动法规定员工歇病假工资如何开
问答584人已浏览
根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间; 在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳工法是怎么规定病假期的
图文72人已浏览
《劳动法》对规定病假期的规定:患病或者负伤,在规定的医疗期内的,除过失性辞退外,用人单位不得单方面解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工病假工资规定是怎样规定
图文112人已浏览
劳动法病假工资规定如下: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工病假多久可以开除
视频8,650人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,278人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动部《关于职工病假工资的规定》劳动法适用条文规定病假工资
问答584人已浏览
劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知59.职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法怎么规定员工长期病假
问答584人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工病假工资劳动法规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新劳动保护法职工休病假有什么规定
图文101人已浏览
职工休病假的规定:职工的医疗期有三个月的,可按六个月的累计病休时间来算;医疗期有六个月的,可按十二个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
视频10,150人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法上规定员工在家休病假时怎么算工资?
问答584人已浏览
病假期劳动者可照常拿工资,病假工资不低于当地最低工资的80%。 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工请病假按劳动法怎么扣工资
问答584人已浏览
员工请病假按劳动法怎么扣工资是有规定的。《劳动法》第四条规定:职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: 1、连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; 2、连续工龄满1...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询