因为工作造成的职业病会导致工伤吗?
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法律分析:根据我国法律规定,职业病属于工伤认定的范畴,应当认定为工伤。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司更换工作地点导致辞职有赔偿吗
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公司的工作地点属于劳动合同的重要部分,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工作导致的职业病公司有责任吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司搬迁导致失业是否有补偿
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询直接责任和领导责任的区别
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询职业病导致工作能力丧失,劳动者会承担工伤保险责任吗
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工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>工伤导致职工的过错承担责任?
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不承担。因为工伤保险的投保人为用人单位,被保险人是与该用人单位建立了劳动关系的劳动者。工伤保险所保之...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>管道堵塞导致损失物业公司责任
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管道堵塞导致损失,物业公司责任如下: 1、如果物业服务合同中,没有约定维修管道的条款,且是因业主自己...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作导致的职业病公司有责任吗,律师怎么看
有限责任公司的出资方式
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询开车门导致交通事故哪个承担责任
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询因公司原因导致社保断缴的怎么处理
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工伤导致职工在工作岗位发病,单位要承担责任吗?
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职工在48小时内突发疾病死亡或者抢救无效死亡的,视为工伤,由工伤保险基金支付;用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位保险费。用人单位未支付的,由工伤保险基金先支付,然后由用人单位偿还。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工作失职导致工伤要付刑事责任吗
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涉嫌重大安全责任事故罪。 重大责任事故罪的结果表现为以下三种情形: (1)致人死亡1人以上的: (2)致人重伤3人以上的; (3)造成直接经济损失5万元以上的,或者经济损失虽不足规定数额,但情节严重,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作导致的职业病公司有责任吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
因工作导致流产公司要赔偿吗
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如果流产是因工作原因造成的,可以向劳动部门申请工伤认定。工伤可以要求赔偿。根据工伤保险规定:职工有下...
张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 咨询我>>职工发病作业企业是否担责
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职工在工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,由工伤保险基金支付工亡待遇;...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>领导工作失职导致职工无法正常退休
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由于用人单位原因职工直到退休年龄,养老保险缴费不足15年的,无法办理退休手续享受养老待遇。这里说的单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>子公司和母公司是连带责任吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询有限责任公司怎么注销
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到工作导致的职业病公司有责任吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司工作的时候生病是公司的责任吗
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在公司上班生病如果被认定为工伤,那么公司应承担责任。《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>心脏病导致死亡有能力工作单位赔偿责任吗
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没有签订劳动合同,但是用人单位与劳动者已有劳动关系,符合工伤死亡认定条件的,依然可以依法申请工伤认定,并要求用人单位进行赔偿。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工作中违章操作导致职业病死亡是否算工伤
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劳动者在工作中违章操作致害,如果符合《工伤保险条例》的规定,就属工伤。例如职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:患职业病的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职业病算不算工伤,公司能负责吗?
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职业病算工伤,经申请认定为工伤后公司要负责。如果属于职业病,认定为职业病后,可以到当地人力资源和社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>因为工作导致生病怎么办
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可申请工伤认定,进行工伤赔偿。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工因公司吵架导致受伤工人有责任吗
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依据我国相关法律的规定,员工在公司吵架、打架造成一方受伤的,并不是由于工作原因造成的,不会构成工伤,所以单位是不承担责任的,适用《民法典》的规定。 《民法典》第一千一百六十五条【过错责任原则】行为人因...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>因公司更换工作地点导致辞职有赔偿吗?
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有赔偿。公司变更地址导致劳动者履行劳动合同困难的时候,需要提前30天以书面形式通知劳动者。如果没有提前30天通知劳动者的话,那么公司要支付一个月的工资才能解除劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作导致的职业病公司有责任吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
违章作业导致的受伤算工伤吗?
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违章作业受伤应当认定为工伤。我国工伤保险实行无过错赔偿原则,工伤职工不因为本身过错影响工伤保险待遇。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司倒闭法人有什么责任
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询职工患职业病导致的工伤有哪些赔偿标准
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伤残等级一般分为十个等级,它根据人体受到损害的原因不同,适用不同的鉴定标准,就会有不同的伤残等级,且计算伤残赔偿金的方法也不同。实践中涉及到人身损害赔偿的鉴定标准,主要有二种情形: 1、交通事故、适用...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤导致的电击工人职业病与厂里有关系吗?
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用人单位违法解除劳动关系后,如果劳动者申请继续履行劳动合同,那么期间的工资,可以要求该用人单位承担。如果劳动者未要求继续履行劳动合同而只要求了支付,那么仲裁期间的工资无法要求对方承担。...
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