劳动法关于辞职的条件提前多久才能辞职
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劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>新劳动法规定了辞职要多久才能告正常离职
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劳动法规定提前三十天辞职能离职,试用期提前三天。无论用人单位解除合同或是劳动者解除合同,均需提前三十...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对全职劳动者多久才能辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询离职多久才能申请失业补助金
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动者提出辞职要多久才能离职,劳动者提出辞职要注意的事项有哪些
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提出辞职要多久能离职: 《劳动法》第三十一条和《上海市劳动合同条例》第三十条都明确规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位”。也就是说,劳动者可以无理由单方解除劳动合同,这是劳...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>全职做几个月才能辞职
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全职并没有要求要做多少个月才能够辞职,如果在试用期内,提前三天提出离职。如果不在试用期,需要提前一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法试用期辞职工资多久才能拿到?
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按照法律规定,用人单位新录用劳动者时,可以约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
全职劳动者多久才能辞职,律师怎么看
申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动者辞职经常拖欠多久才算违法
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员工辞职的,只要工资拖欠了就是违法的,法律没有拖欠多久才算违法的相关规定。 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,应当向劳动者支付经济补偿的,在办结...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞职后薪资多久能够领到
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关于劳动者的就业补偿金相关规定:一、劳动者辞职多久能领一次性医疗补助金和一次性就业补偿金,如果双方协商解决的话,协商后就可以要求用人单位支付工伤待遇,那么很快就可以拿到;二、如果协商不成,用人单位拒绝...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对全职劳动者多久才能辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
按劳动法辞职一般多长时间才能离职
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正式员工是30天,试用期的是3天。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职后多久才可以拿到劳动手册
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离职十五日内后可以拿到退工单和劳动手册。 1,实际工作中,在办理离职手续的当天,单位会按退工单、劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同到期辞职需要多久才能够办到?
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劳动合同到期辞职要提前多久:劳作者在合同未到期条件出离任的,最少要提早三十天奉告用人单位。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询主动辞职如何拿失业金
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到全职劳动者多久才能辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者能随意辞职吗劳动者可以随便辞职吗
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在提前30日以书面形式通知用人单位的前提下劳动者可以随意辞职。劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务即可。 《劳动法》第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者提出辞职,多久可以解除劳动合同,劳动者怎样才能获得补偿?
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提前30日书面通知用人单位,可以解除合同。也就是说你提出辞职,无特殊情况下,30日后合同才解除,然后单位才办理退工,看看期间到底隔了多久。劳动合同法中劳动者解除合同获得经济补偿的规定是,劳动者依照本法...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者入职多久可以辞职,怎么规定
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劳动者随时都是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以是书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>实习生要多久才能辞职
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如果是一般的辞职,试用期内的实习员工只需要提前三天通知用人单位即可。例外的,如果说辞职的原因是单位存...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞职多久才能离开公司
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如果劳动者提前三十日以书面形式通知公司,在试用期内存在提前三日通知公司,到期就解除劳动合同,能离开公...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自由职业者社保交多少
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询职务犯罪要判多久
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者辞职如何才能不承担责任
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劳动者按照法律规定的方式进行辞职,就不需要承担责任。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职多久后才能正式离职
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1、根据《劳动合同法》第37条规定,员工提前30日以书面形式向公司提出辞职即劳动合同宣告解除,因此在你提交辞职的30日后就和单位不存在劳动关系啦;2、《劳动合同法》第50条规定,用人单位应当在职工离职...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到全职劳动者多久才能辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者应当怎么辞职
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劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,不需要经过用人单位同意,就可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动者辞职后怎样才能保留证据
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劳动者辞职时,可以保留本人提出辞职报告或者辞职信和有关聊天记录的证据,来证明本人是依法提出辞职的。当产生争议时,可通过申请劳动仲裁或者诉讼等方式来解决。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者辞职后用人单位拖欠工资多久才能解除劳动关系
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递交书面辞职通知书,30日后(试用期:3日后)即可解除劳动合同。若出现用人单位拖欠工资的行为,可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应...
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