美发行业还不发工资合适吗
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美发行业不给工资找劳动局有用。劳动者可从劳动局官网投诉入口进行举报或者拨打相关劳动部门的投诉电话,同...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>企业职工工伤期间如何发放工资?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业工伤工资发多少合适,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询企业破产资不抵债工人工资怎么办
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询休产假期间,在企业发多少工资合适
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休产假期间公司可以发多少工资? 支付工资是肯定的,但是工资不包括提成部分。首先,该提成是根据工作签单情况而定的,其能否得到提成不确定。 其次,该签单签订时其不在岗,并没有付出实质性劳动,常理情况下不能...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>10级工伤月工资3800,私了赔多少合适?
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各地的标准不太一样。———————————————《广东省工伤保险条例》第三十四条职工因工致残被鉴定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞工3000扣多少工资才合适
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劳动者紧急辞职的,如未违反劳动法的规定或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失,用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业工伤工资发多少合适,律师怎么看
工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公伤工资怎么发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤期间发放多少工资才合适
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《工伤保险条例》第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤企业企业是否发工资待遇
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《工伤保险条例》第六十一条规定: 本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业工伤工资发多少合适,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业多少工资不发可以劳动仲裁
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企业拖欠工资多久可以申请劳动仲裁拖欠工资超过1个支付周期或者用人单位明确拒绝支付工资的。劳动者就可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业管理者工资是员工工资的多少倍
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应由他们签订的合同决定,根据贡献大小可以不同标准...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事业单位工资发现金合适吗
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依据法规规定,对于工资支付应采用现金方式进行,而不能采取诸如实物或有价证券等非货币化物品来替换现金进...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工资迟发多久违法
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业破产无力偿还员工工资怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到企业工伤工资发多少合适,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业倒闭要赔偿员工一个月工资多少合适?
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《中华人民共和国劳动合同法》规定:第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的;第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(六)依照本法第四十四条第四项...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤企业如何发工资
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤企业能发放工资吗
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对于员工工伤企业发放工资吗,会发的,这是工伤期间的工资发放标准:工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>国有企业绩效工资发放标准是多少
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国有企业绩效工资发放没有明确的标准。绩效工资是劳动者应得的报酬的取得方式;绩效工资是以对员工绩效的有...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业职工伤葬费是多少
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企业在职职工,退休人员非因工及因病死亡后,丧葬费为2000元,应实行火葬的地区擅自土葬的不发,一次性...
尹兰英律师| 律所副主任,16年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询在我国一般来说工伤企业发多少工资吗?
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《工伤保险条例》规定,工伤企业发多少工资吗,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。r(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>企业单位职工交多少年合适?
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企业单位职工养老保险最少交15年合适。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业工伤工资发多少合适,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每年工资涨幅多少合适
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每年加薪幅度为10%到15%,表现优异的人20%。工资加薪在公司主要有根据员工服务年限来调整薪资、试...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询企业工伤最多给多少个月工资
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劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>十级工伤企业补多少工资吗
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这个问题,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动合同解除...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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