我在厂里准备下班楼梯摔了一跤算工伤吗?
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需要进一步了解是否属于工作原因...
下班在厂里洗澡摔跤了厂里要负责
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根据法律规定,工作时间前后,在工作场所内,员工从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应...
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在厂里受伤算工伤吗
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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下班在厂里洗澡摔跤了厂里要负责
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根据法律规定,工作时间前后,在工作场所内,员工从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。...
在厂里上夜班摔伤是工伤吗?厂里应该怎样赔偿
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如果存在劳动关系,可以申请工伤认定,享受工伤保险待遇,不存在劳动关系,有单位按照一般人身损害赔偿的标...
工作时间在厂里摔伤是否为工伤
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属于工伤...
不明白,就问一问
我在厂里摔了一跤,出院后厂里是否应该发工伤工资?,律师怎么看
工伤厂里不赔钱怎么办
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厂里拖欠工资多久算违法
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厂里上班受伤了一般怎样解决
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在厂里上班下班了不小心在厂里摔了一跤骨折了算是吗?
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工上下班途中,发生交通事故的处理《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;第一百一十九条本法中下列用语的含义:(一)“道路”,是指公...
我工伤在厂里应该辞职吗
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1、工伤保险关系已经终止,按普通劳动者在就业。 2、工伤职工与用人单位解除劳动关系,由用人单位和工伤保险基金进行一次性赔偿之后,本次工伤保险关系已经终止。工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金是对旧伤复...
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我在工厂自离了,厂里没给我发工资怎么办
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你可以和单位协商解决,搜集相关证据(比如工作证、工友证明等),如果协商不成可以向监察大队反映情况,进...
我老公在厂子里摔伤了
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工伤赔偿包括:医疗费、护理费、停工留薪期间工资、一次性伤残补助、若解除劳动关系即有一次性医疗补助金、...
厂里工资发多了应该退吗
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在法律上有一种事实行为叫做'不当得利'。工资多发的部分就是'不当得利',当事人有返还财物的义务。也就...
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
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你我厂里得了肺结核,厂里要解雇我,厂里应该补偿我多少工资
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门,劳动工伤鉴定...
劳务工在厂里受了工资是否属于厂里负责?
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如果缴纳了公司会主动为你去社保局申报工伤认定因为大部分赔偿是由工伤基金支付的,医疗费也全额由工伤基金支付。...
在厂里上班摔跤,把脚踝伤了,怎样办?
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提供劳动关系证明、病情诊断证明书,自伤害发生之日起1年内 先申请工伤认定,再做伤残等级鉴定。赔偿标准包括:医疗费,住院伙食补助费,交通、食宿费,残疾辅助器具费康复性治疗费,停工留薪待遇,生活护理费,工...
厂里不发工资,员工与厂里发生冲突,员工受伤了
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1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...
我弟在工厂里面被烧伤了应该找工厂里面的领导吗?
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的, 工伤职工或其近亲属可以在一...
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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工厂停工停产工资怎么发放
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在厂里面,出了,出了院,厂里就不管了应该怎么办?
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你这是工伤,公司需要负责你的全部医疗费用,那你出院了,受伤的地方好了吗好了,那就不需要公司负责什么了吧,要是没有好,后续治疗费,公司还是需要承担的,住院期间不算请假,还要按正常上班算你工资。...
员工在厂里上班,发生病后,厂里不给工资,辞职厂里可以不发工资吗
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员工患病是有医疗期的,医疗期厂里需要按照规定的要求支付工资。员工只要按照规定的要求提出辞职,并办理离职手续,都需要对工资进行结算,不得无故克扣员工的工资,这方面与员工是否患病无关。根据劳动部关于印发《...
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在工厂里做了几天工厂给发工资吗
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有工资。 1、劳动者只要为实际提供了劳动,用人单位就应当按约定支付工资,不论工作多长时间。 2、工作...
厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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在工厂上班期间,在工厂里受伤,厂里为了保险赔偿我们应该怎么办?
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
厂里不发工资给我怎厂里不发工资给我说你呢
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可以到当地劳动监察大队投诉反映!也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付工资...