辞职后欠缴的社保要自己补吗
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是的。社保包括:基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;其中:失业、工伤、生育;是...
辞职后社保断缴重新入职一定要补缴吗
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辞职后社保断缴重新入职不一定必须要补缴,劳动者在换工作后,中间停缴的社保不是必须要补缴的,社保都是累...
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补缴社保最多补多久
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社保缴费多久可以查到
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辞职后多久可以要求补缴社保
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辞职后一年内可以要求补缴社保。根据法律规定,申请劳动仲裁的期限是一年,所以辞职1年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴,法院不会主动适用诉讼时效,但由于超过诉讼时效,用...
辞职后社保补缴后原单位不同意可以吗
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辞职后原单位社保补缴不会同意,职工社保缴纳依据的是劳动关系存在与否,劳动关系解除,不存在社保缴纳的义...
企业未足额帮员工缴纳社保可以要求补缴多久
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企业未足额帮员工缴纳社保,员工可以追溯从实际劳动雇用关系正式确认或劳动合同起始日开始到劳动合同终止之...
不明白,就问一问
辞职后多久可以要求补缴社保,律师怎么看
异地社保停缴后在当地缴社保.以后再转可以吗?
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个人可以补缴几年前的社保吗
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公职人员辞职后社保怎么办
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辞职后多久可以补缴社保
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劳动者辞职后可以立即要求用人单位补缴社保,如果劳动者打算通过仲裁的方式来要求单位补缴的,需要在一年的时效期间内及时申请仲裁,请求仲裁委员会依法作出裁决。...
辞职了多久可以补缴社保
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辞职后一年内可以要求缴纳社保。根据法律规定,申请劳动仲裁的期限为一年,因此辞职一年后不能申请劳动仲裁,要求缴纳社会保险。而且劳动者可以提起民事诉讼要求补缴,法院不会主动适用诉讼时效,但是由于超过了诉讼...
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已离职员工要求补缴社保
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已离职员工若要求用人单位补缴社保的,用人单位应当为其进行办理缴纳手续;补缴时应当提供劳动合同以及工资...
离职后社保未满一个月可以要求公司补缴吗
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员工离职,当月工作不足一个月,公司都需要为其缴纳当月社保。而且需要按照国家文件规定对社保费用进行个人...
公司多久后补缴社保
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公司最多可以补缴两年社保。如果需要更长时间,只好通过一些代理机构来操作。对于养老保险和医疗保险,社保...
48岁交社保要怎么补缴
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辞职后举报公司不交社保
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辞职之后公司可以要求补缴社保吗
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可以的,这是你的正当权益,公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务,要求公司给你补缴工作期间的社保。与单位建立劳动关系,签订劳动合同,单位就有义务为劳动者办理社保登记,缴纳社保费,用人单位不办理社会保险...
没签劳动合同辞职可以要求补偿吗, 未缴纳社保的可以要求补缴社保吗
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没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。未缴纳社保的,劳动者可以要求补缴社保。《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支...
辞职之后再补缴社保可以吗?
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客观来说,社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策,并不能一概而论。目前,各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致,其处理结果也就有很大的差异,因此...
补缴的社保多久可以到账
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企业缴纳社保和个人缴费不同,企业是上月申报次月月头划账,月底到账;个人缴费则是当月申报,缴费,月底到...
上海市社保补缴最长可以补缴多久?
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最多可以补缴6个月社保,超过6个月需要到柜台办理。以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单...
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如何补缴纳社保
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单位辞职后社保医保怎样续交
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辞职后社保中间停缴可以补缴吗
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养老保险中间停掉一段时间无太大影响,只要你在退休之前能交纳满15年即能够领取养老金。社会保险法第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年纪时累计交费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险...
离职后要求补缴社保
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员工离开原单位,可以到新单位办理补缴社保的手续,社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保...
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社保需要补缴多久才能够补缴
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社保一般可补缴三个月之前的,并需有社保缴费记录和劳动关系的证明,然后携带身份证和上述材料去参保地的社...
北京社保交多久可以用医保
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社保断缴后要补交多久才可以?
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社会保障断交可随时补交,无时效限制,当事人只需携带本人身份证到社会保障局继续缴纳社会保障。社会保障按月缴纳,断缴对社会保障的累积性没有影响,但是对于社会保障的连续性来说,断缴的影响程度是一样的。...
辞职时不交社保辞职后可以要求补偿金吗?
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以不交社保理由辞职可以要求按工作年限支付补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳...