在实习期被辞退工资是当天结算么?
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是试用期。合同中有约定是多久结算没?没有的话就是当天结算。...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>在实习期未满公司辞退员工,员工有工资吗
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1、试用期结束,你应该属于正式员工; 2、用人单位应该按照你实际上班的时间支付你的工资; 3、用人单...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对实习期被公司辞退工资应该怎么样算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师,11年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任,13年经验在线咨询岗位实习期被辞退怎么要工资
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如果实习生在实习期间通用人单位约定有工资,而用人单位没有按时给付存在拖欠的情况下,实习生可以到当地劳动局申请仲裁,要求应发工资并支付应发工资的25%经济补偿。 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 第...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>被公司辞退了,公司对辞退员工的补偿应该怎么算?
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有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同实习期辞退应该怎么办
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员工签完合同试用期被辞退有工资,试用期与非试用期一样只要劳动者付出了实际的劳动,那么公司就必须给予相...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
实习期被公司辞退工资应该怎么样算,律师怎么看
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验 在线咨询被公司辞退五险一金怎么办
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询实习期被辞退如何发工资?
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如果实习生在实习期间通用人单位约定有工资,而用人单位没有按时给付存在拖欠的情况下,实习生可以到当地劳动局申请仲裁,要求应发工资并支付应发工资的25%经济补偿。 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 第...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>如果员工实习期被公司辞退要赔偿么
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《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。所以,如果不具备上述情形辞退试用期内的员工是需要赔偿的,试用期不满六个月的,公司...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对实习期被公司辞退工资应该怎么样算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
实习期公司劝退工资什么时候结
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劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。《劳动合同法》规定,如果未及时支付...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>在校实习生未满一个月突然被辞退工资该怎么算
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应该据实结算工资并支付经济补偿金。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>实习员工试用期内被辞退,公司要给赔偿吗
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《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验在线咨询企业突然辞退员工应该怎样赔偿
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王书圣律师| 律所主任,5年经验在线咨询遇到实习期被公司辞退工资应该怎么样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
实习期被辞退劳务派遣合同实习期被辞退怎么办?
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1、 第六十五条被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。 被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>实习期被辞退按照工资赔偿吗
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视情况而定,如果是因为在试用期有以下情形而解除合同的,不需要赔偿: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退了,公司对辞退员工的补偿应该怎么算?
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有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>试工期被辞退,公司不给工资,该怎么办
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1、试用期不给工资当然不合法!不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>怀孕公司可以辞退员工吗实习期内
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试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的 2...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询怎么算被公司辞退的工资?
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这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。 2、如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。 《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>实习期工作两天被辞退有没有工资
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实习生与用人单位没有形成劳动关系,用人单位无需按照最低工资标准支付劳动报酬。一些用人单位愿意提供给实习生一定的报酬,但这不能看作是工资,就其性质而言是实习生从用人单位得到的一种补贴或补助(如交通补贴、...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到实习期被公司辞退工资应该怎么样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期被公司辞退应当怎样支付工资呢
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试用期的辞退工资按照劳动合同的约定和劳动者的实际工作天数来计算。用人单位支付给劳动者的工资不得低于其...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司即将上市被辞退股权怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询公司上班一个月实习人员辞退应该怎么办
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试用期内可以解除劳动合同,但应该履行相应的规范的程序。 如果是劳动者主动辞职,可以提前3日通知用人单位辞职。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司试用期被辞退工资是怎样算的呢?
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1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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