单位不给请假是不是不给扣工资
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请病假一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>单位欠条不给扣押怎么办?
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单位扣押证件不给的,劳动者可以与单位进行协商;若协商不成,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以向劳动...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对放假了单位扣押农民工资不给应该怎么样办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询欠农民工资不给怎么办找什么部门
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询病假放了单位扣除员工工资
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。如果劳动者在病假期间遭遇单...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>辞工了用人单位是不是应该发放给工资呢
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可以辞...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>过年放假了,工资还不给应该如何办?
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这个是不合理的,是违法的,可以申请劳动争议仲裁。 依照《劳动法》第44条第(二)项“休息日安排劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
放假了单位扣押农民工资不给应该怎么样办,律师怎么看
工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询用人单位长期拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询单位安排的员工放假不给工资,怎么办,工资单在
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用人单位安排劳动者放假的,用人单位应当依法支付放假工资,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《工资支付暂行条例》...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工放假,要发工资,不给单位怎么办
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工资应按照合同约定发放,事假可以不给工资,但公司统一放假的不可以扣工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对放假了单位扣押农民工资不给应该怎么样办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我被单位停职放假,不发工资,我该怎么办?
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老板不发工资是不对的,应该按照规定发工资,同时劳动者解除合同是需要提前通知的,不能说想走就走的。 《...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>单位长期放假不给工资,没有保险,咋办
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依据《社会保险费征缴条例》、《社会保险法》等规定,用人单位应按时、足额为劳动者缴纳社会保险。用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>单位扣押劳动合同不给职工怎么办?
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职工被单位解除劳动合同,那么写单位单方解除劳动合同,而且按照劳动合同法规定,劳动者可以要求公司支付经...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>在农村交了社保又在单位交了该怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,8年经验在线咨询遇到放假了单位扣押农民工资不给应该怎么样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资被单位克扣应该怎么办
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根据《劳动合同法》第30条,用人单位应按照劳动合同约定和国家规定,及时向劳动者全额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向人民法院申请依法发出支付令,要求用人单位足额支付劳动报...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>单位女职工小产假扣工资怎么办应该不合法吧
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流产也有产假,性质与正常生产的产假完全一样,只是产假天数不同而已,产假都是不扣工资的关键看产假工资是单位直接发放还是由生育保险统筹基金以生育津贴的方式后期支付...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工要放假了公司应该怎样扣员工工资?
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决裂理,非因劳动者原由导致单位停工、停产在一个薪水支付周期内的,用人单位应按劳动合同限定的准则,支付劳动者薪水;超出一个薪水支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>施工单位欠农民工的钱不给怎么办
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在用人单位拖欠工资的情况下,先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>单位无故放假工资应该如何算
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疫情延迟上班有工资。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位让自己去办工资卡
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位强行给员工放假、放假,劳动者该怎么办
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根据《劳动合同法》第38条规定,单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,劳动者可以解除劳动合同。如果单位安排劳动者工作的环境和工作条件恶劣,存在安全隐患或漏洞,有可能给劳动者的安全带来威胁;...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>休产假期间单位应该给员工发放工资吗
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2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到放假了单位扣押农民工资不给应该怎么样办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者工资被单位克扣应该怎么样办
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如果用人单位克扣或者无故拖欠劳动者的工资,按相关政策规定,用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,5年经验在线咨询单位不批丧假员工请假应该被扣工资吗
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如果劳动者超额请假需要扣对应的事假工资,如果符合企业规定的天数,用人单位应当正常发放工资。劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维护合法权益。原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>11月15日放长假单位不给发工资怎么办?
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通常情况下根据我国的法律规定,用人单位应当按时向工人支付工资并购买社会保险,如果佣人单位存在拖欠工资的情况,此时佣人单位不仅会受到有关部门的处罚,而且劳动者也有单方面解除劳动合同的权利。在这中存在欠薪...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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