企业签三年合同六个月试用期合法吗
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劳动者签订3年劳动合同试用期6个月是合法的。员工在入职一家公司的初期,都是要经过试用期。试用期的期限...
王晓旭律师|专职律师,8年经验咨询我>>已过试用期的企业还能再签合同吗?
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如果劳动者已过试用期,公司不需要再签新的试用期合同。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,劳动者即使...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对企业试用期不签合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期是否需要签合同
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付宇律师|专职律师,4年经验在线咨询企业不签合同如何仲裁
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陈畅律师|专职律师,7年经验在线咨询企业不签订试用期合同怎么办?
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单位要求员工变更合同,需要协商一致,员工以前的依然有效。如果协商不一致,解除劳动关系,那么单位是需要支付员工经济补偿的。依据《》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>试用期合同可以不签吗
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在试用期间内用人单位与员工要签定试用合同。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期不签合同违法吗试用期未签劳动合同怎么办
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试用期不签合同违反了劳动合同法的规定。试用期是劳动期限的一部分。试用期用人单位不签劳动合同,超过一个...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业试用期不签合同吗,律师怎么看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验 在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期企业不签合同该如何处理
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找了一个工作,试用期企业不签合同的规定,应该这么说,试用期合同不是一个单独的合同,它是包括在劳动合同之内的的一个条款。如果先签了劳动合同,规定了劳动期限那么才有试用期存在的可能和必要。建立劳动关系就应...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业是否可以只签订试用期合同?
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企业不能只签订试用期合同,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期最长不得超过六个月。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业试用期不签合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期试用期签劳动合同有用吗
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试用期也是需要签订劳动合同的。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>企业只签订试用期合同能否行政处罚
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企业不能只签订试用期合同。《劳动合同法》第十九条明确规定:劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期...
郭悦律师| 创始人,12年经验 咨询我>>试用期不签合同谁吃亏试用期过了, 签了合同还是不
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到企业试用期不签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业员工在试用期签合同由哪些用呢?
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试用期包含在劳动合同期限内,需要签订劳动合同。自08年1月新《劳动法》颁布实施后,法律强制规定,用人单位应当与劳动者订立书面合同。否则将受到法律的制裁。如果你对于我找到的企业员工试用期签合同由什么用的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>企业新进入的员工要签订试用期合同吗?
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一般试用期在劳动合同中可以约定,不需要单独签订,试用期的劳动合同是包含在劳动合同中的。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>企业能只签订试用期合同吗,怎么规定的
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企业不能只签订试用期合同,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期最长不得超过六个月。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期企业该不该签合同,具体的规定是什么
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试用期企业是该签合同的。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不签合同试用期有工资吗
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有工资,试用期也应该签订劳动合同且发放工资。根据相关法律规定,无论是否在试用期,无论工作多少天,只要...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业未签订劳动合同怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询企业签了两年合同有6个月试用期违约吗?
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不合法《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期企业该不该签合同,具体的规定是什么
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试用期企业是该签合同的。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业试用期不签合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期要签合同吗?我在试用期了?
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劳动合同法规定,用人单位自与劳动者建立劳动关系之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,试用期是包含在...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期合同的,试用期试用合同合同签订期限:
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签订试用合同的期限:根据相关法规,试用期应与劳动合同期限一致,劳动合同期限不超过6个月,不得设定试用期的劳动合同期限不超过6个月,不超过1年,不得超过30天的劳动合同期限不超过1年,不超过3年,不得超...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合适辞退用赔偿吗,试用期前要签合同吗?
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试用期辞职工资规定: 第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清; 第二,在公...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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