用人单位签了合同,试用期工资会比试用期工资低吗
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会高,试用期和转正后工资一样,是不合法的,一般劳动者转正期间的工资要比试用期期间的工资高,劳动者与公...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试用期,试用期辞职补助有没有?
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试用期期间解除劳动关系,用人单位应当发放工资的,不得克扣或无故拖欠劳动者的劳动报酬。用人单位不发放劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期内试用期没签合同辞职工资会少吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询工作没签合同, 试用期内, 你要辞职么
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1、员工入职后在试用期内离职,需要提前三天告知单位。和是否签订劳动合同是没有直接关系。因为实际劳动关系已经存在。 2、员工入职后,单位应在30天内和员工签订劳动合同。并为员工缴纳社会保险。 3、依据《...
广西在线咨询顾问团咨询我>>没有签订合同试用期辞职工资如何发放
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没有签订合同试用期辞职,工资应当正常发放。试用期内没签合同离职应该发放工资。只要劳动者在单位上班,实...
吴梦凯律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期未签合同辞职合同还有用吗
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试用期没签合同不可以随便辞职,提前三日通知用人单位才能合法解除劳动关系,转正后辞职应当提前三十天以书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期内试用期没签合同辞职工资会少吗?,律师怎么看
试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询试用期辞职合法吗?试用期工资一个月多少
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根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年试用期没有签合同辞职有工资么
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试用期没有签合同辞职有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期内试用期没签合同辞职工资会少吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期被辞退是否有工资没签合同?
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试用期内被辞退,也是有工资的。只要员工付出了劳动,那么员工就有享受劳动报酬的权利。劳动者在试用期的工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工试用期只签试用期合同,可以吗
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不可以。对于新上岗的劳动者,用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职不到一年,试用期内有工资吗?
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试用期期间解除劳动关系,用人单位应当发放工资的,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到试用期内试用期没签合同辞职工资会少吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职,没有签合同的合同试用期
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根据《劳动合同法》的规定,劳动者在试用期间可以退休,劳动者在试用期间3天前通知使用者,可以办理相应的退休手续。使用者规定的一个月前提交退休申请是在签订的正式劳动合同范围内规定的使用者在试用期间3天前通...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工在试用期签合同试用期内被辞退赔偿吗?
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合同还没到期被公司辞退了如何赔偿 在劳动合同没有到期的情况下,若未经过培训或转岗,无正当理由而辞退员工,是不合法的行为,解雇方应该依照工龄进行相应的赔偿;在公司工作一年应该有一个月的经济补偿金。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期没签合同有试用期吗
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没有试用合同一说,应当签署劳动合同,鉴于您是在试用期内离职的,依劳动合同法约定,劳动者辞职确实需要提前3日通知,但即使未做到,也不影响领取薪酬,用人单位说法不对,您可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>想辞职不知道试用期内签合同几天
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1、员工与公司协商一致辞职。并且,双方达成一致后,员工可以随时走人,不受三十日的时间限制。 2、员工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期内辞职工资应在多少天之内结算
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试用期内辞职,在依法解除或终止劳动合同时,用人单位应一次性结算工资。劳动者在试用期的工资不得低于本单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期内,辞职,可以直接在试用期内签订劳动合同吗
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试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 4、劳动者同...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月试用期内辞职算工资减半吗
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如果用人方克扣工资,可以上劳动监察大队举报。试用期工资不得低于转正后工资的百分之八十。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期内试用期没签合同辞职工资会少吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期试用期可以提前多少天辞职
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劳动者按正常程序辞职,应当提前三日通知用人单位。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期内辞职可以扣去员工的试用期工资吗
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是不可以的,你可以向劳动办投诉。在试用期内向公司提出辞职,公司扣工资,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付工资的。原因...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>3天试用期过后签合同,试用期内有工资吗?
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有计算工资,只要在试用期内有工作,老板就应该给你算工资。如果没给你算可以去当地劳动执法监察大队投诉。...
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