员工怎么解除劳动合同，员工解除劳动合同的手续
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一、对于劳动者来说，解除劳动合同时应办理如下手续： 1、按劳动法规定的时间与要求，提前给用人单位发出...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
怎样和员工解除劳动合同，劳动者解除劳动合同的步骤
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（一）劳动者与用人单位协商一致的 （二）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的 （三）劳动者在试用...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，4年经验在线咨询
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|专职律师，9年经验在线咨询
申请劳动仲裁员工这样可以解除劳动合同吗
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申请劳动仲裁解除劳动合同还要正常上班，劳动者和用人单位没有解除劳动合同，需要执行劳动关系的权利和义务，如果劳动者不上班，那么用人单位可以以旷工开除劳动者。 劳动者申请劳动者，不影响劳动者的正常工作，需...
河南在线咨询顾问团咨询我>>
解除劳动合同之日后怎么申请解除劳动合同
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1、提出解除劳动合同，由员工提出协商解除劳动合同的书面申请书，按照双方协商内容制作“解除劳动合同协议...
章法律师|
律所主任，8年经验
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员工解除劳动关系申请怎么写
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申请与公司解除劳动合同的申请书应该这样写：开头写上敬语；正文写明离职原因、离职时间、工作交接；结尾写...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
员工怎样申请解除劳动合同，律师怎么看
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，9年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验
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单位员工申请劳动合同解除怎么办
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单位职工解除劳动合同应提前三十日书面通知用人单位，试用期的，提前三日即可。...
辽宁在线咨询顾问团
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哺乳期员工解除劳动合同怎样申请经济补偿
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需要看单位解除劳动合同的理由，如果单位没有合理理由与哺乳期女员工解除劳动合同，用人单位需要根据员工在本单位工作年限，按照一年工龄赔偿两个月工资标准对员工进行赔偿，如果单位是以员工违反规章制度为由解除合...
香港在线咨询顾问团
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没有劳动合同员工怎样申请劳动仲裁
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员工没有劳动合同，可通过以下凭证证明与用人单位存在劳动关系，申请仲裁：劳动者填写的用人单位招工招聘“...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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员工劳动合同申请书
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续签员工劳动合同申请书的主要内容有，本人具体情况，最近几年在单位的工作表现，想要续签申请的理由等等。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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怎样申请合同解除
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解除合同申请书 根据实际情况，在平等协商，自愿互谅的基础上，本于诚信，甲乙双方达成如下协议： 一、甲...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
创始人，8年经验在线咨询
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，6年经验在线咨询
遇到员工怎样申请解除劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁申请书违法解除劳动合同怎样申请
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仲裁请求和所根据的事实、理由；证据和证据来源，证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由仲裁委员会记入笔录，经申请人签名或者盖章确认。申请人的书面仲裁申请材料齐备的，仲裁委员会应当出具收...
内蒙古在线咨询顾问团
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员工减员解除合同，劳动合同是否有效，怎样解除
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第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人： (一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不...
西藏在线咨询顾问团
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员工解除劳动合同，劳动合同如何解除
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有下列情形之一的，劳动合同不得解除： 一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 二、本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动...
天津在线咨询顾问团
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公司拖欠工资多久，员工可以申请自动解除劳动合同
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用人单位拖欠工资，劳动者可以单方面解除劳动合同，并可以主张经济补偿金。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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公司开除员工要求解除劳动合同应该怎样解除
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公司依法作出开除决定的，可以与劳动者解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，公司可以单方面解除劳动合同...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验在线咨询
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|
专职律师，9年经验在线咨询
申请解除劳动合同后员工撤回辞职申请书可以直接申请解除劳动关系吗
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员工在递交辞职申请之后，需要撤回辞职申请，是需要经单位同意的，如果单位不同意，书写的撤回辞职申请书也是没有任何意义。员工和单位建立劳动关系时是需要员工和单位协商一致签订劳动合同建立的，而解除劳动关系是...
香港在线咨询顾问团
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在劳动合同完成后合同员工能否申请解除
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劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位...
河南在线咨询顾问团
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员工劳动合同解除怎么备案
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员工劳动合同解除的备案要提交下列材料： 1、《用人单位与劳动者解除劳动关系备案表一》、《用人单位与劳...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
申请劳动仲裁劳动合同解除怎样确认
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解除劳动合同通知书上一定要员工签字吗： 是要员工签字确认的，只有双方签字确认了，解除劳动合同才具有法律效力。 1、劳动者辞职到期以后，用人单位应当结清劳动者所有工资，并未劳动者办理离职手续。 2、劳动...
浙江在线咨询顾问团
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员工放假后可以申请劳动合同解除吗？
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1、企业放长假不是解除劳动合同的法定条件，也不可以主张赔偿。 2、但如果企业未按照《工资支付暂行规定》第十二条“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支...
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