劳动合同法第四十四条第四项,第五项内容
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劳动合同法第四十四条第四项,第五项内容如下: 1、用人单位被依法宣告破产的; 2、用人单位被吊销营业...
李俐律师|专职律师,3年经验咨询我>>劳动合同法学第二条具体内容包括什么
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根据《劳动合同法》第二条,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对劳动合同法第五条是什么内容,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
民法典235条内容是什么
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彭景丽律师|合伙人,13年经验在线咨询合同需要有什么内容
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姜超律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动合同法第四十六条内容是什么劳动合同法第四十六条
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第四章劳动合同的解除和终止 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法中劳动合同第44条内容有怎样的?
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《劳动合同法》第44条的内容是劳动合同终止的情形: 1、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇; 2、劳...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同法实施条例全文第29条内容有什么?
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用工单位应当履行劳动合同法第六十二条规定的义务,维护被派遣劳动者的合法权益。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法第五条是什么内容,律师怎么看
企业怎么审查合同内容是否合法
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朱雪杰律师| 专职律师,5年经验 在线咨询保险合同内容包括什么
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严卫其律师| 专职律师,10年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳动合同法第十八条和劳动合同法的具体内容是什么
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中华人民共和国劳动合同法实施条例: 第十八条有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同: (八...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>江苏省劳动合同条例第五十三条内容是些什么?
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用人单位违反本条例规定,不按时足额支付劳动者劳动报酬的,县级以上地方人民政府劳动行政部门应当责令用人单位限期支付;构成犯罪的,依法追究刑事责任。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法第五条是什么内容,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法第47条具体内容是什么,有人知道吗
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劳动合同法第47条具体内容如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>该怎么解释劳动合同法第91条的内容
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根据《劳动合同法》第九十一条,用人单位的连带赔偿责任,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同实施条例第21条内容是哪些
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劳动合同实施条例第21条内容是:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。男年满六十周岁,女年满五十周...
刘瑞华律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询遇到劳动合同法第五条是什么内容,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法第十四条的内容什么是劳动合同的约定
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《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第39条40条有什么不同,内容是什么?
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劳动合同法第39条40条的区别是:前者规定了用人单位可以与员工解除劳动关系的具体情况,后者规定了解除劳动合同需要做的具体都工作;前者只是将可以解除劳动合同的情况进行了列举,后者将需要及逆行的赔偿方式进...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法实施条例全文第三十五条主要内容是什么?
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用工单位违反和本条例有关规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准处以罚款;给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位和用工单位承担...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>广告法第五十六条内容是些什么?
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违反本法规定,发布虚假广告,欺骗、误导消费者,使购买商品或者接受服务的消费者的合法权益受到损害的,由...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同第21条的内容有什么?,法律是如何规定的
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劳动合同第21条的内容有什么? 根据《劳动合同法》第二十一条,对试用期内解除劳动合同的规定,在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同法39条第四款的内容是什么?
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劳动合同法39条第四款的内容是劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动合同法第47条约定的内容
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劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资,按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法第五条是什么内容,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法第14条规定内容
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《中华人民共和国劳动法》第十四条规定,残疾人、少数民族人员、退出现役的军人的就业,法律、法规有特别规...
王焕坤律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同生效条件
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田素伟律师| 专职律师,5年经验在线咨询2022年《劳动合同法》第42条的内容是什么?
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《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一 (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失...
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