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劳动节属于法定节假日吗

2022-09-30 1,094人已浏览

吴国公律师律所主任

广东集智求强律师事务所

擅长：刑事辩护、劳动纠纷、公司法、交通事故、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,720
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专业分析

劳动节是法定节假日。定义如下： 1、五月一日法定节假日即五月一日当天； 2、法定节假日是由我国法律法规来决定的； 3、法定节假日包括春节；元旦；中秋节；劳动节；清明节；端午节；国庆节。五月一假期上班工资是多少 1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

法律依据

《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》
第二条全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；（四）劳动节，放假1天（5月1日）；（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

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