劳动合同未到期解除有赔偿吗劳动合同未到期解除
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劳务合同未到期的情况下用人单位解除合同就要对劳动者进行相应的赔偿。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤赔偿不到期能解除劳动合同吗
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劳动合同到期工伤解除劳动关系能赔偿,可以按照劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同不到期解除赔偿规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询合同期不到,解除劳动合同的赔偿
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1.劳动合同到期,叫终止合同。本人提出终止合同的,公司不用支付经济补偿金。公司提出的,须支付经济补偿金,按工作一年支付1个月计算(本人前12个月平均工资),不足半年算半个月。 2.劳动合同未到期,公司...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同未到期,劳动者解除合同行不行
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劳动合同未到期劳动者可以解约。劳动者随时都有辞职的权利,如果不能与单位协商一致辞职的,只要提前三十天...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同不到期解除赔偿规定,律师怎么看
解除劳动合同赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询劳动合同到期解除赔偿
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如果《劳动合同》正好到期,用人单位解除《劳动合同》,甲乙双方都没有违约,互不赔偿。如果《劳动合同》没有到期,用人单位单方面解除《劳动合同》,单位应该支付补偿金。补偿金的金额按照员工在该单位每工作一年,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同合同不到期解除劳动合同赔偿标准
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。...
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怎么解除不定期劳动合同
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无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,当法律规定的可以解除劳动合同的条件出现,或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎么解除劳动合同解除劳动合同赔偿怎么算
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解除劳动合同,若是由劳动者自行解除劳动合同的,用人单位一般不给予赔偿;若是用人单位严重侵犯其合法的劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期,不同意解除劳动合同公司单方面解除
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劳动合同到期后,有三种处理方式,分别有不同的法律后果: 1、可由职工和用人单位协商,续签劳动合同。 ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询遇到劳动合同不到期解除赔偿规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期解除劳动合同赔偿金
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2008年1月1日起施行的《劳动合同法》则作出了不同的规定,其在第四十六条规定,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,劳动合同期满终止的,用人单位应当向劳动者支付...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期合同解除赔偿吗?
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合同期满后解除劳动合同,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》规定的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝与劳动者续签是违法,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期解除合同赔偿
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你这种问题我处理过很多,一般是这样的: 1、如果是违法解除的话,可以主张经济补偿的 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同违约金赔偿的责任规定
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劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款,同时劳动合同双方当事人也可以在劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>是不是劳动关系到期自动解除劳动合同
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不是劳动关系到期自动解除劳动合同。我国法律没有规定自动解除合同,合同到期如果继续履行的情况下,不会自...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司违法解除劳动合同赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同未到期解除要不要赔偿
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一、用人单位与劳动者解除劳动关系,劳动者不存在劳动合同法第39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于劳动合同法87条规定的违法解除劳动合同情形,应支付经济赔偿金,即每工作一年支付两个月的工资。 二、...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期解除劳动合同要赔偿吗
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劳动合同期满,用人单位不续签的,应当支付经济补偿金;劳动者有法定提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位拒绝续签的,应当支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十八条、第八十七条的规定,劳动者要求继续履行劳动...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同不到期解除赔偿规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不定期租赁合同解除赔偿
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不定期租赁合同解除,在一般情形下不需要赔偿。 根据《民法典》第七百零三条的规定,租赁合同是出租人将租...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同赔偿项目
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同到期解除劳动合同要赔偿吗
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《劳动合同法》第九十条规定,劳动者违反本法解除劳动合同,或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。根据《工资支付暂行规定》第十六条:因劳动者自身原因给用人单位...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有到期解除劳动合同赔偿
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如果是员工解除劳动合同的,要看是否履行了提前告知义务。如果履行了提前告知义务的,不需要进行赔偿,如果没有提前告知的,应当支付给公司造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
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