试用期能提前口头辞职吗
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试用期可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。辞职是劳动者的合法权利,不管是在试用期,还是正式的录用期限...
任俊青律师|专职律师,3年经验咨询我>>口头提出辞职算不算数
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口头提出辞职是不能算的。辞职要以书面形式办理,口头提出离职,如果没有后续补救措施可以认为无效。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对提前一月口头提出辞职有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询辞职后如何提取公积金
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询员工口头提出的辞职申请对辞职有效吗
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正式员工辞职必须要以书面形式通知用人单位,在试用期的员工可以口头提出离职。 《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
山西在线咨询顾问团咨询我>>辞退员工可以提前一个月口头通知吗
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依据劳动合同法的规定,用人单位解除劳动合同的,是可以提前一个月口头通知的,但正式解除劳动合同时,要出...
肖玉婉律师| ,4年经验 咨询我>>请问试用期内口头提前3日提出的离职有效吗?
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是的,可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。 1、根据《劳动合同法》第37条,劳动者在试用期内提前三日...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
提前一月口头提出辞职有效吗,律师怎么看
口头订立的合同有效吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同能提前履行吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询发票可以提前开吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工提前一个月辞职,老板不让走,提前一个月的口头申请,是否有效
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这种内容是无效的。员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。但是非...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>厂里辞职提前一个月口头辞职不批能走吗?厂里要员工提前一个月通知
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厂里辞职提前一个月口头辞职不批不能走。口头通知用人单位解除合同,只是适用于劳动者试用期解除劳动合同,正式期用人单位无法定过错,必须提前30天书面通知用人单位,才可以解除合同。劳动法规只是赋予了劳动者在...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对提前一月口头提出辞职有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
提出辞职不到一个月是否可以提前走
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提出辞职不到一个月可以提前走。劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可;如果用人单位...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>没有签合同可以口头提出辞职吗
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没签合同可以当天口头辞职。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>口头提前一个月通知辞退双方可以
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依据劳动合同法的规定,用人单位解除劳动合同的,应当提前一个月以书面形式通知劳动者或者额外支付一个月工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>身份证有效期快到了提前多久办理
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询国有出让土地政府提前征收怎么补偿
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到提前一月口头提出辞职有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
口头协议提前提前30天辞职怎么办?
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如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>请问试用期内口头提前3日提出的离职有效吗?
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是的,可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。 1、根据《劳动合同法》第37条,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、所以,试用期内的辞职只要提前3日,可以是口头通知,也可以书面通...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同提前一个月提出离职需要赔偿吗? 提前一个月辞职有违约金吗
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劳动者提前一个月可以解除劳动合同,依法不需要缴纳违约金;在以下三种情况下,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职提前一个月申请口头申请可以吗
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口头提前一个月申请离职,申请可以视为无效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期口头提出辞职三天
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是的,可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。 1、根据《劳动合同法》第37条,劳动者在试用期内提前三日...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租房口头协议是否有效
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唐娟律师| 专职律师,7年经验在线咨询提前写放弃孩子抚养权有用吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询劳动者辞职提前一个月提出,一个月后离职合法吗
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劳动者解除劳动合同,应当遵守《劳动合同法》第三十七条的规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。”这一条,要求劳动者必须提前三十天向单位提交书面通知,告知单位自己要辞职,已经是...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>口头可以提辞职吗
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可以口头申请辞职。 向用人单位申请辞职,是按《劳动合同法》第三十六条规定,与用人单位协商一致解除合同,法律并无规定采用口头还是书面形式。申请只是一种要约,需要用人单位同意。用人单位同意的,按协商情况办...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到提前一月口头提出辞职有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
说没有提前一个月提出辞职不给工资,可是我
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1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>担保合同口头协议有法律效力吗
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询口头提出辞职一个月,老板接受了口头辞职,工资发不清怎样办
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试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位可以辞职。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月辞职提前一个月辞职不批怎么处理
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只要劳动者提前一个月通知用人单位,就可以辞职离职,无需领导批准。单位不依法履行相关手续的,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监督,要求单位履行法定义务。 劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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