雇佣员工出意外公司有雇佣人的责任吗?
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雇人干活出意外雇主有责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>雇佣的长工病亡怎么赔偿
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雇佣的长工病亡的赔偿方法如下: 1、工伤保险:如果长工在工作期间发生疾病或意外事故,可以申请工伤保险...
覃永雄律师|专职律师,29年经验咨询我>>针对雇佣的工人意外死亡了,要雇佣方要做出怎样的赔偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询雇佣关系雇员意外死亡?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>雇佣的司机出车祸死亡如何赔偿
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雇的司机交通事故死亡雇主应按下列标准进行赔偿: 1、丧葬费和死亡赔偿金; 2、误工费,根据受害人的误...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇主雇佣交通事故雇佣人死亡雇主追偿保险公司怎么办
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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣的工人意外死亡了,要雇佣方要做出怎样的赔偿?,律师怎么看
解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司解雇怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询农村雇佣工人意外死亡赔偿问题
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雇人干活发生意外摔死属于法律上的雇佣关系(劳务关系),应当由雇主承担赔偿责任。 个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>雇员意外死亡算雇佣关系吗
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣的工人意外死亡了,要雇佣方要做出怎样的赔偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2023雇佣工人心梗死亡如何赔偿?
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1、雇佣工人心梗死亡如果属于工伤保险范围的,由工伤保险基金赔偿,其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇佣人干违法的事导致工人死亡,雇佣人负全责么?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇佣者因被雇佣者因工受伤怎么赔偿
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雇佣者因被雇佣者因工受伤的赔偿标准如下: 1、雇佣关系中的雇员受伤,应当由雇主承担赔偿责任,但是雇员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>雇员被外来车辆撞伤谁赔偿
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李龙龙律师| ,8年经验在线咨询在单位意外死亡应该怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到雇佣的工人意外死亡了,要雇佣方要做出怎样的赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣人员意外触电死亡,如何赔偿?
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根据《/ll最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第条,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣人需要给被雇佣人交意外保险么
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出于雇佣关系的特点,如果被雇用人在履行雇佣行为中遭受人身伤害,雇主需要承担赔偿责任,因此为转移风险,您应该为被雇用人缴纳伤害保险,并约定,该保险理赔金视为您履行了赔偿责任。如对解答满意,请采纳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣私人盖房子被雇佣死亡?
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如果在盖房过程中身亡的,那就直接向雇主起诉要求赔偿就行了。向法院起诉要准备一份诉状,要找一些证人证明是在盖房时身亡的,还要准备向法院交的起诉费。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣员工工作中因病死亡,雇主单位要赔偿多少钱?
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职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>雇佣劳务的工人交通事故死亡赔偿标准?
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交通事故的死亡赔偿标准按照受理案件法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
故意雇凶伤人怎么定罪
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询非工伤死亡公司要如何赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询雇佣者与被雇佣没有签合同,意外身亡有赔偿吗
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可以要求雇主赔偿,法律规定,虽然没有签订正式劳动合同或协议,但事实构成雇佣关系的,在雇佣条件下受雇主委托进行有关工作受伤或死亡的,都有权向雇主索取医疗或人身伤害赔偿,具体数额要看你哥哥有无过失,比如模...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣工在下班后因车祸意外死亡,雇主应怎么赔偿?
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如雇主是公司,属于工伤,如是个人,一般没有责任。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣的工人意外死亡了,要雇佣方要做出怎样的赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣临时工意外受伤的赔偿是什么
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雇佣临时工意外受伤赔偿标准如下: 1、医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品...
任俊青律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>交通事故赔偿的死亡赔偿金怎样计算
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询我的雇佣人死亡工伤赔偿金怎么算
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需要等劳动能力鉴定结果作出后才能计算具体数额。用人单位应当在职工发生事故伤害后的第一个工作日,通知统筹地区社会保险行政部门及其参保的社会保险经办机构,并自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣与雇佣关系员工在工作时间死亡如何赔偿?
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赔偿项目主要包括:丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金。死亡前所产生的医疗费、护理费、住院期间伙食补助费等未计算在内。协商不成,可以向法院起诉索赔。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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