病假可以不批准吗
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患病享受医疗期是法律赋予劳动者的法定权利,而非必须由单位批准才可享有,用人单位不得以任何借口随意剥夺...
劳动仲裁可以仲裁几年?
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劳动仲裁可以仲裁1年。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲...
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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劳动仲裁可以撤诉吗
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病假可以申请劳动仲裁吗
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1、病假期间可以申请劳动仲裁的。2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更...
劳动仲裁有仲裁缺席可以补裁吗
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仲裁缺席为被申请人的,可以确定劳动关系仲裁,若申请人缺席,则视为撤回仲裁申请。 当事人不参加仲裁开庭...
劳动仲裁裁决了再劳动不服可以复议吗
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劳动关系仲裁不服可以复议。根据《劳动争议调解仲裁法》规定,当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以...
不明白,就问一问
病假不批可以劳动仲裁吗,律师怎么看
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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哪些争议可以申请劳动仲裁
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病假可以申请劳动仲裁吗?
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1、病假期间可以申请劳动仲裁的。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行...
有病假可以提出劳动仲裁吗
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劳动仲裁可以没理由不服裁决吗?
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可以。劳动仲裁当事人可以拒绝调解,直接申请劳动仲裁,因为相关法律没有规定劳动仲裁前必须调解,没有规定...
过了仲裁期限不服可以申请劳动仲裁吗
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不服劳动仲裁,起诉期限不可以中断。劳动者不服仲裁可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼...
劳动仲裁在劳动关系结束后还可以仲裁吗?
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劳动仲裁在劳动关系结束后一年内还可以提起仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当...
劳动仲裁仲裁期限是多久
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劳动仲裁找谁
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请病假可以提起劳动仲裁吗
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病假的可以申请劳动仲裁吗
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公司不批准产假, 可以申请劳动仲裁吗?
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这个当然是可以的。法律规定的是员工符合休产假的条件,用人单位必须批准员工的产假申请。女职工产假为90天,其中产前休假15天。晚婚晚育的增加30天,并给与男方15天护理假。难产的,增加产假15天。多胞胎...
公司可以不批准病假吗
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用人单位没有权利不批准。劳动者只需提供医疗机构的相关病历资料给用人单位,告知用人单位需要请病假即可。...
仲裁不批下劳动合同怎么办
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可以直接向法院起诉。...
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劳动仲裁时效
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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病假期间可以申请劳动仲裁吗?
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1、病假期间可以申请劳动仲裁的。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行...
病假期间,可以申请劳动仲裁吗
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劳动仲裁赔偿要交多少税,劳动仲裁赔偿可以不交吗
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劳动仲裁赔偿金需要缴税。 1、代扣代缴个人所得税是行政法规税法规定的义务。法院属于司法执法。不是行政...
什么是劳动仲裁?
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员工病假可以申请劳动仲裁吗?
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病假期间可以申请劳动仲裁吗
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