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女职工的“三期”是什么

2024-06-12 7人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：177

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专业分析
“三期”是指女职工的妊娠、生育及抚育婴儿的特殊时期，简称孕期、产期、哺乳期： 1、孕期，怀孕至产前15天； 2、产期，正常生育产假98天（产前15天＋产后83天），难产的增加15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天；另外，怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假； 关于产假，各省在2024年新增了奖励假的有关规定，大家可以自行搜索，比如《广东省人口与计划生育条例》规定，女方法定产假期满后，享受80天的奖励假。 3、哺乳期，产假结束后至婴儿满1周岁，每天有一个小时的哺乳时间。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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