工厂员工上班途中误伤工友应该得到赔偿吗
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工厂干活误伤工友通常是不需要赔偿的,受伤的劳动者可以申请工伤认定,由工伤保险赔偿。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>上班期间被工友误伤是否算工伤
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依据我国工伤保险条例规定,劳动者在上班期间被工友误伤的,如果是在上班途中造成的,不属于工伤,如果是在...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工厂上班误伤工友违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工在工厂上班误伤工友是否属于犯法行为
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工厂上班误伤工友不违法,受伤的工人可以申请工伤认定。根据法律规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>请工友上班被工地工友误伤责任怎么划分
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请人做事被工友误伤,工友承担侵权责任,被帮工人应当承担补偿责任。司法解释规定,帮工人在帮工活动中因第...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班不小心误伤工友可以认定为工伤吗
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上班时间如果是因履行工作职务不小心误伤工友的算工伤,如果不是因为履行工作职务无伤工友的则不算工伤,因...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂上班误伤工友违法吗,律师怎么看
自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工厂安全员误伤工友是工厂自发赔偿吗
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一般来说工厂干活误伤工友不需要赔偿,受伤的劳动者可以申请工伤认定,由工伤保险赔偿。职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>工厂如果工友误伤有有赔偿吗
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工厂干活误伤工友一般不需要赔偿。职工履行职务时误伤工友属于工伤,用人单位参加工伤保险的由工伤保险基金和用人单位按规定支付,用人单位未参保的由用人单位负责支付全部工伤赔偿。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂上班误伤工友违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂让员工连续上夜班违法吗
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工厂让员工连续上两个月的夜班,这个当然是涉嫌违反劳动法的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在工厂里上班没签合同,工厂算违法吗?
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单位没有签劳动合同要付双倍工资。用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反《劳动合同法》规定,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班不慎被工友伤了算工伤吗?
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依据我国《工伤保险条例》规定,劳动者在上班期间被工友误伤的,如果是在上班途中造成的,不属于工伤,如果...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到工厂上班误伤工友违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有朋友在工厂上班受伤了工厂出工伤赔偿多少?
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应该向当地的“人力资源和社会保障局”提出工伤认定申请。申请时间为:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内;用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>2022年上班期间被工友误伤能否算工伤
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1、劳动者在上班期间被工友误伤,如果也符合在工作场所内因工作原因负伤或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害这些条件的,算工伤。如果不是在工作场所、也与工作原因无关的,则不算工伤。 2、法律依据:《工伤保...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在工地上班误伤工友该不该付责任
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现在工业化体系往往依靠的都是集体化和更规范的管理,通俗的讲就是大量的工人完成自己的工作才支撑起所谓工业化的,而对于一些从事高体力劳动或者危险行业的工人而言,误伤工友的情况时有发生,那么一起干活误伤工友...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>上班途中工友误伤需要如何赔偿
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上班期间误伤工友属于故意或者重大过失,由侵权人承担赔偿责任;误伤工友属于意外情形,可以认定为工伤,用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班期间误伤工友具体如何赔偿?
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上班期间误伤工友,存在故意或者重大过失的,承担人身损害赔偿责任;属于可以认定为工伤的情形,用人单位缴...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询工厂没合同上班受伤了能赔偿误工费吗
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1、先申请工伤认定。如果在工作时间、在工作场所、因为工作原因受伤的,就是工伤。虽然在工作时间受伤,如果受伤原因与工作无关的,不是工伤。既然你单位内有参加工伤保险,估计也不会在30天内为你申请工伤认定,...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里干活我误伤工友,厂里有责任吗
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根据我国工伤保险条例,劳动者在工作时间被工人误伤的,属于工伤情况,工伤赔偿责任一般由用人单位和工伤保险承担,误伤者一般不承担责任。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂上班误伤工友违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂突发工伤,不能按时上班,还上班算旷工吗
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因客观原因导致的不能够算旷工的,属于不可抗力,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工期延误违约金上限为多久
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询上班期间误伤工友具体如何赔偿
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上班期间误伤工友,存在故意或者重大过失的,承担人身损害赔偿责任;属于可以认定为工伤的情形,用人单位缴纳工伤保险费的,由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付工伤保险待...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不周六上班是违法的吗?
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国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬, (一)安排劳动者延长工作时间的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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