在公司上班时间突发个人疾病，公司应当承担责任吗？
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
上班时突发疾病，工厂应该承担什么责任
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缴纳过医保了吗...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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有限责任公司增资有哪些风险
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史素红律师|专职律师，10年经验在线咨询
设立中公司发起人承担的责任
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闵晓芳律师|专职律师，7年经验在线咨询
上班时间突然中风, 工作单位有责任吗
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需要申请工伤认定，根据工伤鉴定结论确定，如果构成工伤，应当获得工伤保险理赔。 第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助...
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上班时间突发脑溢血公司是不是有责任
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上班时间突发脑溢血的，公司是否有责任，分两种情况：1、送医院抢救48小时内死亡的，按工伤处理，用人单...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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上班时间突发疾病住院，用人单位应付哪些责任
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没有责任...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
上班时间突发中风，公司应该承受哪些责任，律师怎么看
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师|
联合创始人，13年经验
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一人有限责任公司应该承担什么法律责任
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向丹律师|
专职律师，7年经验
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委托理财中受托人的责任有哪些
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王书圣律师|
律所主任，5年经验
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农民工在上班加班时间突发脑出血老板应该承担多大责任
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我国法律规定：职工发生事故伤害或被诊断为职业病，其所在单位应自事故伤害发生之日或职工被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向当地劳动和社会保障部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工...
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才上班几天工作的时候突然中风了公司要承担什么责任吗
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作...
内蒙古在线咨询顾问团
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非上班时间员工突发脑出血，公司要承担多少责任
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这不是工伤的但是公司应该出于道德角度补偿一点...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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退休返聘人员上班突发中风单位承担什么责任
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只要不是工伤个人发病，单位没有责任。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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上班期间突发心脏病，应该负什么责任
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工作时间、工作岗位，突发疾病经抢救无效48小时内死亡的，属于工伤，单位或者工伤保险支付工亡补助金。否...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司设立失败谁承担责任
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
借车车主承担哪些责任
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高笑雪律师|
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遇到上班时间突发中风，公司应该承受哪些责任，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
退休返聘人员上班突发中风单位承担什么责任
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只要不是工伤个人发病，单位没有责任。...
福建在线咨询顾问团
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员工旅游中突发意外公司承担哪些责任
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员工旅游出现意外公司承担什么责任： 这是属于按责分担赔偿的民事协商范围。对这方面法定的是参加公司的统一活动受到伤害公司应承担责任。但自我行为，自行其事所造成的损失应由自我承责。 如果要追究公司责任或叫...
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在麻城上班时间突发中风算不算工伤
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职工有在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。 1.你因自身健康原因突发中风受伤，虽然发生在在工作时间和工作场所内，但是不属于因工作原因受到事故伤害，因此，突发中风受伤不属于...
海南在线咨询顾问团
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员工在上班途中发生中风，公司责任是什么？
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公司有一定的责任...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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在上班时间突发脑梗老板要承担什么责任
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上班突发脑梗原则上单位没有责任。但是符合在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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分公司可以独立承担责任吗
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李先映律师|
联合创始人，11年经验在线咨询
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
上班的时候突发疾病公司有没有责任？
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在48小时之内抢救无效死亡的话属于工亡，没有死亡的话，属于疾病，单位不承担责任，除非没有缴纳社保，医保可报销部分由单位赔偿即可。...
辽宁在线咨询顾问团
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因廷迟了下班时间员工突发心脏病死在了路上,公司应承担责任吗
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公不属于工伤，因为最新工伤保险条例规定：第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;仔细分析此款规定，它设定了三个条件，必须在这...
云南在线咨询顾问团
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在公司出差期间突发心梗，公司应该承担什么责任。
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这属于自身疾病，单位应该给予救治，发放大病医疗费等费用。。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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口头承揽人受伤谁承担责任
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郑晓明律师|
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在上班时突发脑出血死亡应承担什么责任？
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我国法律对劳动关系与雇佣关系的保护并不对等，在工作中突发脑溢血死亡的，在劳动关系中，则无条件地构成工伤，而在雇佣关系中，因自身的原因而突发脑溢血死亡，如果雇主没有过错的，则无需承担责任。如果雇员在从事...
北京在线咨询顾问团
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在上班时间突发脑溢血，承包方有没有责任
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如果是自身疾病，承包方一般没有责任的。...
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