什么情况下可以解除合同并要求赔偿
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可以解除合同并要求赔偿的情形有: 1、一方当事人预期违约。 2、一方当事人迟延履行导致对方合同目的不...
公司不支付加班费可以解除合同并要求赔偿吗
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公司没有按法定标准及时间支付工资或加班工资,可以以此被迫提出离职,要求每工作一年公司支付一个月工资作...
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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离婚可不可以要求赔偿
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承包合同不服可以解除赔偿吗?
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提前终止合同违约金按照合同约定赔偿。如果没有约定,则只需要赔偿因违约给对方造成的损失。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人...
合同解除后,不解除合同,可以要求赔偿违约责任吗
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1、合同解除的前提条件是合同有效。无效合同、效力待定合同、可变更可撤销合同谈不上解除问题。 2、合同...
2022年,工伤要求赔偿非要解除劳动合同??
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工伤的伤残等级分为十级,其中一级的伤残程度最为严重,二级、三级直至十级依次减轻。 根据我国《工伤保险...
不明白,就问一问
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解除合同赔偿损失吗
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不安抗辩权可以解除合同吗
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不付租金甲方可以解除合同吗
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法定假上班不给合法吗可以解除并要求赔偿吗
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1.每月加班超过36小时,员工可以举报,劳动监察部门会对企业进行处罚(法律条文如此,现实中当然是不可能的,你懂的),但是,法律并没有规定企业须为此对员工进行赔偿(或补偿)。2.员工有权拒绝加班。如果员...
员工乱罚款可以提出解除合同并得到赔偿吗
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单位有劳动合同法第30条违法用工情况,可以随时辞职并且要求单位支付补偿金《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(...
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怎么申请解除合同并要求赔偿
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解除合同可以协商解除或者有解除权的一方依据约定的解除事由通知解除。赔偿方面,如果合同是协商一致解除的...
合同解除与损害赔偿可以并存吗?
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合同解除与损害赔偿可以并存。合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当...
2022年,公司合并员工不签合同可以有赔偿金吗
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不管是哪方不愿签或不签,只要没有签订劳动合同,劳动者就可主张双倍工资,经济补偿金或赔偿金等。...
并处罚金可以不交吗
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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2022年不解除合同可以要违约金吗
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可以。根据规定,只要合同一方当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,另外一方就有权根据法律规定和合同约定要求对方支付违约金,并不以解除合同为前提。而且,在迟延履行的情况下,一方除了可以要求支付...
因病解除劳动合同的员工,是否可以要求公司解除劳动合同并要求赔偿
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您公司在您病重期间要跟您解除劳动合同,这样是不合法的,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 单位现在解除劳动合同的话,是可以要...
法定假不按发工资是否可以要求解除劳动合同并要求赔偿
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不依法支付劳动报酬的可以构成解除劳动合同的理由。可以要求依法支付劳动报酬并予以法定经济补偿。...
单方解除不定期租赁合同可以要求赔偿吗
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单方解除不定期租赁合同是可以要求赔偿的。...
买到凶宅能否要求赔偿并解除合同
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买到凶宅后可以要求撤销房屋买卖合同,卖房人返还卖房款,同时要求卖房人赔偿损失。买卖双方签订房屋买卖合...
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缔约过失可以解除合同吗
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保管合同可以随时解除吗
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可以请求解除合同的赔偿吗
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若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照《《劳动合同法》》第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。...
哪些情况下可以解除劳动合同并要求赔偿金
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劳动者根据《劳动合同法》以下规定解除劳动合同法可获得经济补偿:第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定...
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2022年解除劳动合同关系后,如何要求赔偿金?
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经济补偿金应由用人单位一次性支付给劳动者。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合...
罚款可以税前扣除吗
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2022年请求撤销的合同可以同时请求解除吗
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不可以。申请撤销合同和请求判决解除合同是两种不同的诉讼请求权。原告的诉讼请求必须具体和确定,不能同时主张两个诉讼请求。二者的法律后果并不一样。合同被撤消后,自始无效,当事人因此取得的财产,应当相互返还...
合同解除与损害赔偿可以并存吗
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合同解除后,违约一方给对方造成损失的,应当赔偿对方的损失。其赔偿范围不仅应包括无过错方积极损失的赔偿,还应当包括可得利益损失即期待利益损失的赔偿,其结果是实现合同如约履行后的状态。关于商品房买卖合同解...