什么时候可以进行劳务合同签订
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劳动者在开始上班之后或者发生劳务派遣关系的时候就可以签订劳动合同,劳务派遣单位需要履行用人单位对劳动...
张龙律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同的订立时间,劳动合同有什么法律效力
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试用期限是根据劳动合同期限的长短来约定的,应包含在劳动合同期限之内。用人单位自用工之日起即与劳动者建...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同什么时候订,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询企业未签订劳动合同怎么办
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同签订什么时候?
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下面是关于劳动合同是什么时候签订的内容,请参考。 “使用员工就必须签合同!” 劳动合同双方可以不约定试用期,也可以约定试用期限,试用期最长不得超过6个月。即试用期应包括在劳动合同期限内,试用期期间,用...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>企业到用人单位签订劳动合同需要什么时候
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企业应该在入职第一个月以内与劳动者签订劳动合同,最好在入职之日签订了,最晚不要超过一个月,因为从第二...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么时候签订保管合同
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保管合同自保管物交付时成立,但是当事人另有约定的除外。保管合同是保管人保管寄存人交付的保管物,并返还...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同什么时候订,律师怎么看
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询工厂未签订劳动合同怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询什么时候签订劳动合同
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1.根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。因此,一般情况下,用...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同什么时候签订
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一、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合同。 二、劳动合同...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同什么时候订,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么续订劳动合同劳动合同续订需要什么条件
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1.劳动合同期满后,劳动当事人双方经协商达成协议,继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳动合同的法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同法没签劳动合同的什么时候可以辞职
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没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。在离职时可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同的签订日期是啥时候生效
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劳动合同的签订日期的生效时间是,用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。已...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>租房合同什么时候生效
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询保管合同什么时候生效
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动合同什么时候订,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么时候签订劳动合同?
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已建立劳动关系,未同时订立书面的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。所以用人单位应当在实际用工之日起一个月内签订劳动合同完毕。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同什么时候能签订
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劳动合同的订立时间,根据《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同在什么时候订立
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1、用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同。即用人单位在开始使用劳动者的同时,与劳动者订立劳动合同,明确双方当事人之间的权利和义务。这种情况下,劳动合同生效和用人单位使用劳动者的同时发生。 2、用...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>什么人订立劳动合同?劳动者合同内容
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企业、个体经济组织、民办非企业单位应与劳动者订立劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体实行劳动合同制...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同的签订方式是什么,签订劳动合同应注意什么
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劳动合同应当以书面形式订立。用书面形式订立劳动合同严肃慎重、准确可靠、有据可查,一旦发生争议时,便于...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
购房合同什么时候签字
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询劳动合同与劳务合同有什么区别
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同签订是什么时候
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一、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合同。 二、劳动合同...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同什么时候签订合适
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1、劳动合同应该在双方协商一致的时候签订。 2、经双方共同在劳动合同上签字或者盖章的,劳动合同就生效,而生效之后由双方各执一份,并且需要按合同的约定来履行。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同什么时候订,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位应该在什么时候与劳动者签订合同呢
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用人单位应该从用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同是什么时候签订
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一、关于劳动合同是什么时间签(一)建立劳动关系的标准“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”,“用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立”。(二)劳动合同的订立时间《》明...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订时间是什么时候
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自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同,超过一个月未签订劳动合同的,用人单位就需要支付双倍工资。试用期也应当签订劳动合同。《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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