非因工负伤被辞退
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向劳动仲裁机构请求救济,仲裁时效是一年,没有过时效。医疗期内是不得与员工解除劳动合同的。...
因公负伤赔偿规定
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因公负伤赔偿规定主要如下:1、申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础;2、主要赔偿范围包括医疗...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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交通事故负全责能认定工伤吗
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因公负伤与因工负伤有什么区别? ? ?
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因公负伤,指的是国家公务人员,伤者与单位之间不是劳动关系;而工伤,是指用人单位的员工,员工与用人单位之间是劳动关系。...
因酗酒而导致负伤算不算工伤
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喝酒之后在工作中受到伤害很难认定为工伤,但应当根据醉酒与事故伤害之间是否存在因果关系来区别是否可以认...
非因工负伤致残员工属于工伤怎么办
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职工非因工负伤致残时,用人单位应当准许其停止工作接受治疗,为其发放医疗期内的工资;医疗期满后,可为劳...
不明白,就问一问
因公负伤和因工负伤,律师怎么看
开车撞伤人要负全责吗
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轻伤需要负刑事责任吗
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因公司原因解除劳动合同
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工人因工负伤发生非因工负伤赔偿标准
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1、职工非因工负伤致残时,用人单位应当准许其停止工作接受治疗,为其发放医疗期内的工资;医疗期满后,可为劳动者调整工作岗位,如果职工不能适应新工作的,可依法与其解约或终止劳动合同,支付经济补偿。2、法律...
因工负伤是指?
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因公负伤:国家工作人员因公负伤,通常的说法为“因公负伤”。 工伤:又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。 ...
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退休返聘人员因工负伤给否构成工伤?
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退休返聘人员因工负伤,如果其已经开始依法领取养老金的,一般不算工伤。因为其与用人单位之间建立的是劳务...
因工负伤医疗期工资规定是多少
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因工负伤医疗期工资待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特...
职工因工负伤的鉴定程序有那些
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员工因工负伤的鉴定程序有以下几种: 1、向用人单位所在地或者工伤事故发生地设区的市劳动和社会保障局工...
小区电梯事故伤人谁负责
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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村民因工负伤XX要负责吗
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村民因工负伤村委要负责吗村委顾用村民在工作中负伤无正式合同算工伤吗村委要负责吗...
因公负伤赔偿规定
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因公负伤赔偿规定主要如下:1、申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础;2、主要赔偿范围包括医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费,一次性伤残补助金,精神损害赔偿等;3、伤残等级后确认后,依据当地...
是否算非因工负伤
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要看具体情况,你是否符合工伤的条件,另外看你在交通事故中承担的责任比例,看是否构成工伤,如不构成工伤,那就是非因公负伤。需要法律帮助,我愿意助你一臂之力;如果满意请采纳,并请给予评价。...
因工负伤十级伤残鉴定标准包括什么
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因工负伤十级伤残鉴定标准包括,器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。因工因工...
农村工人因喝酒摔伤到底谁负责
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1、雇主工人之间存在劳务关系,工人工作期间遭受人身损害的,雇主应当承担赔偿责任; 2、赔偿数额应当在...
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交通事故致人伤残负什么责任
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因公司原因导致社保断缴的怎么处理
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因工负伤如何解决
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注意收集证据,及时申请工伤认定,以便日后索赔。...
因工负伤有哪些赔偿
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职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。 (二)供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活...
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部队军人因训练受伤谁负责
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军事训练期间受伤、施工期间受伤等等,对于我们解放军部队来讲是经常有的以外伤害事故,如果仅仅就是一般的...
因工死亡如何认定
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因公负伤,工伤赔偿金应该怎么算?
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由工伤保险基金支付: (一)医疗费; (二)康复治疗费; (三)辅助器具费; (四)一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金; (五)丧葬补助金、一次性工亡补助金。 由用人单位支付: (一)住院伙食补助...
2022因工负伤怎样赔偿
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职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。 (二)供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活...