拖欠老板工资要求离职怎么办
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动局去投诉,或者直接去当地的劳动争议仲裁委员会申请...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>拖欠工资职工是否随时可辞职
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拖欠工资职工不可以随时辞职,辞职也需要提前通知用人单位。根据法律规定,除了用人单位以暴力、威胁或者非...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对拖欠工资可以随时离职要老板签字吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板拖欠工资不给可以报警吗
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询老板拖欠工资可以异地起诉吗
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询拖欠工资可以随时离职要老板签字吗
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公司长期拖欠员工工资,属于严重损害劳动者权益。劳动法律规定,员工可以因此提出解除劳动合同,但是不能立即辞职走人,是需要提前三十日通知到公司,而且需要相关部门领导签字。 按劳动法律规定公司有下列情况的劳...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>拖欠工资能随时离职有补偿金吗?
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单位拖欠工资,员工有权解除劳动合同,并有权主张解除劳动合同的经济补偿。 劳动合同法规定,用人单位未及...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>货车老板拖欠司机工资可以扣押老板车吗
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货车老板拖欠司机工资不可以扣押老板车。可以采取以下办法处理: 1、向劳动保障行政部门投诉,由劳动监察...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
拖欠工资可以随时离职要老板签字吗,律师怎么看
老板拖欠工资怎么办
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询老板拖欠工资报警有用吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询老板拖欠工资怎么起诉
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询拖欠工资可以随时离职要老板签字吗?
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公司长期拖欠员工工资,属于严重损害劳动者权益。劳动法律规定,员工可以因此提出解除劳动合同,但是不能立即辞职走人,是需要提前三十日通知到公司,而且需要相关部门领导签字。 按劳动法律规定公司有下列情况的劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资能够随时离职要老板签字吗
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拖欠工资,当事人可以通知用人单位解除劳动合同,不需要提前30天。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对拖欠工资可以随时离职要老板签字吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
老板为什么要拖欠工资
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根据我国相关法律规定,如果遇到用人单位恶意拖欠劳动者工资,劳动者可向当地劳动部门反映,调解无果可以向...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>老板拖欠工资多少钱可以起诉
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只要有拖欠就可以起诉。法律对拖欠数额没有起诉限制,只要有拖欠一块钱、一分钱都可以诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>临时工怎样规避老板拖欠工资
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做临时工,老板拖欠工资不给,劳动者可以向依法设立的基层人民调解组织申请调解,可以向当地劳动行政部门投...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板拖欠工资该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询老板拖欠工人工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到拖欠工资可以随时离职要老板签字吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以随时离职要老板签字吗
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公司长期拖欠员工工资,严重损害了劳动者的权益。劳动法规定,员工可以提出终止劳动合同,但不能立即辞职,需要提前30天通知公司,并由有关部门领导签字。公司有下列情形的劳动者可以要求辞职:1。公司未按劳动合...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资可以随时离职吗?
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法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资可以随时离职吗
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没有签劳动合同的,可以随时离职。签有劳动合同的提前30天书面辞职即可离职,无需批准。拖欠工资可以提起劳动仲裁, 可以到到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队),也可以也可以直接申请仲裁,没有签订合...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>老板可以随意降低员工工资吗
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老板不可以随意降低员工工资,工资额要根据劳动合同的约定来执行,如果未按合同来支付劳动报酬,是要给予劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>老板拖延工资最多可以拖多长时间
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以先与其协商处理。如果能够协商一致的,双方可按照达成的协议由用人单位支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
假期工老板拖欠工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板拖欠工资能不能起诉
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询拖欠工资可以随时离职?
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劳动者可以随时解除合同,并可以要求用人单位补足工资和支付经济补偿金;也可以继续履行合同,要求用人单位补足工资并要求以后及时足额发放工资。如果被拒绝,可以向当地劳动部门反映或者直接向劳动部门申请仲裁。 ...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠的工资可以随时离职吗?
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劳动者可以随时解除合同,并可以要求用人单位补足工资和支付经济补偿金;也可以继续履行合同,要求用人单位补足工资并要求以后及时足额发放工资。如果被拒绝,可以向当地劳动部门反映或者直接向劳动部门申请仲裁。 ...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到拖欠工资可以随时离职要老板签字吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资员工能不能随时辞职
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可以。用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者随时可以与用人单位解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>对于老板拖欠工资怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询拖欠工资,可以随时离职要补偿吗?
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用人单位存在拖欠工资的,符合《劳动合同法》第三十八条“未及时足额支付劳动报酬”之情形,劳动者可以立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资可以随时离职要补偿吗
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用人单位存在拖欠工资的,符合《劳动合同法》第三十八条“未及时足额支付劳动报酬”之情形,劳动者可以立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者...
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