关于劳动关系违约金应该怎么规定?
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劳动关系违约金的规定： （一）用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
关于担保公司要违约金是否是合法的
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违约金只要符合公序良俗原则的金额就是合法的，是受到法律保护的。所以担保公司要求的违约金只要符合这个条...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师，7年经验在线咨询
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
劳动法中关于辞职的劳动合同违约金是怎样规定的？
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《劳动法》第102条规定：“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任”原劳动部在《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》的第...
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劳动违约金的法律规定是什么？，法律是如何规定的
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劳动违约金的法律规定是什么？ 劳动者不承担违约金： 《劳动合同法》第25条明确规定，除了劳动合同法规...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同中有关违约金的规定，劳动者违约金的赔偿
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对劳动合同里有违约金的规定：在劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
张神兵律师|
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不明白，就问一问
劳动保护法关于公司违约金的规定是什么？，律师怎么看
民法典关于财产分割是怎么规定的
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张丽珍律师|
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|
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刑法中关于强奸罪是如何规定的
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胡晓文律师|
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劳动合同法关于公司开除员工的规定, 公司解除劳动合同赔偿违约金吗
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公司开除员工的，要根据是否属于合法开除而确定公司是否需要赔偿违约金：如果公司的开除行为合法的，则不需要向职工赔偿违约金；如果违法开除的，则应按双方劳动合同的约定来支付违约金。另外，如果公司违法开除职工...
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劳动合同法关于违约责任的规定，违约金按什么标准要呢？
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(1)用人单位为劳动者提供专项培训费用，并且约定了服务期《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应...
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2022年关于公积金和保险劳动法是如何规定的？
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你看看《住房公积金管理条例》...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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什么是关于新劳动合同法赔偿金的规定
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新劳动合同法对赔偿金的规定：用人单位违法解除劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司违约了，劳动合同违约损害赔偿的规定是什么的
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如果合同双方对违约金有约定，按照合同约定处理。民法典规定当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对...
张神兵律师|
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定金多少受法律保护
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练达律师|
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国家规定退房违约金多少
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史素红律师|
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遇到劳动保护法关于公司违约金的规定是什么？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
法律规定关于公司违约金应该怎么算
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和公司签约违约金是多少？ 违约金应当按照双方约定的协议内容进行处理，如果没有约定或者是约定的内容不是非常明确的，就按照没有约定的处理。在劳动协议中，如果约定了培训内容，那么是可以约定违约金的。 用人单...
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劳动法关于培训的违约金怎么算
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用人单位与劳动者签订劳动合同后，因为用人单位出资让劳动者参加专项技能培训的，双方可以再签订培训协议，约定服务期和违约金，是合法有效的。我国劳动合同法规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业...
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公司私自设立专项培训的违反劳动合同法规定的违约金是否受法律保护
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公司没有给劳动者进行专业技术培训，也没有在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。那么公司私自设立违约金，是违反《劳动合同法》规定。《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供...
宁夏在线咨询顾问团
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关于公司解聘劳动者的法律规定
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关于公司解聘劳动者的法律规定：1、员工方出现问题，致使公司提出解除劳动合同，如员工在试用期间工作不合...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动保护的法律规定对于劳保用品的规定
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劳保用品的使用发放的劳动保护的法律规定是： 1．劳动保护用品由公司统一制定发放标准，各部门如有特殊情...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师|
律所主任，5年经验在线咨询
违约金约定不明怎么计算
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验在线咨询
公司法关于担保规定是什么
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以下就是公司法关于担保的相关回答。修订前的公司法规定，公司不能为公司股东或者其他个人债务提供担保。新公司法第十六条关于公司担保则规定：“公司向其他企业投资或者为他人提供担保，依照公司章程的规定，由董事...
海南在线咨询顾问团
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请问一下关于劳动合同约定违约金是否合法的
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1、若劳动合同中有服务期条款或者竞业限制条款，则约定违约金是合法的。 2、在劳动者违反上述约定时，需要承担向公司支付违约金的责任。 3、但如果没有上述条款的，则约定违约金并不合法。 4、...
上海在线咨询顾问团
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劳动合同的违约金受法律保护吗
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一、单位约定违约金，那么必须符合劳动合同法规定，不然，就是违法的。劳动合同可以约定专业技术培训和竞业...
赵佳律师|
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刑法关于强奸未遂怎么规定
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胡晓文律师|
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劳动合同法关于a公司的劳动关系的规定
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1、应当厘清A工厂的沿革。 2、工厂当初说先休息一阵，结果一直没通知上班。此种情况可以考虑为劳动关系持续存在，双方并未解除劳动关系。 3、法律并未禁止双重劳动关系的存在，即使在B工厂上班的话，也不影响...
云南在线咨询顾问团
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劳动法规定的劳动保护是什么
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《中华人民共和国劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权...
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