没签劳动合同,工作满一年辞职,有什么补偿?
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【法律意见爱你】 工作不满一年不签劳动合同,其赔偿事宜如下: 用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职有补偿吗,有工作6年了
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这个要看你是因什么而辞职的,以下是用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的情形,你对着看看,是否满足: ...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工作满一年,因迟到,被辞职了,有没有补偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询没签劳动合同,工作满一年辞职,有什么补偿?
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【法律意见爱你】 工作不满一年不签劳动合同,其赔偿事宜如下: 用人单位和劳动者在一个月内未签劳动合同的,不需要因此支付补偿,一个月内签订劳动合同属于《劳动合同法》规定的用人单位和劳动者协商签订劳动合同...
香港在线咨询顾问团咨询我>>自动辞职有没有工作满一年补一月工资的规定
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自动辞职是没有补偿的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作没满一年就被辞退的补偿金标准有哪些
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1、单位辞退员工,提前一个月通知员工,只是不需要支付员工未通知员工的一个月工资的补偿,但是单位还是需...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作满一年,因迟到,被辞职了,有没有补偿?,律师怎么看
未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询辞职有没有赔偿金
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询在工厂干了10年,在工作了一个半月,因为疫情,辞职了,有没有补偿
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如果公司没有以下情形,你主动辞职,没有补偿。 (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司倒闭员工没满一年, 员工在工作的地方工作, 员工辞职有没有补偿
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有补偿的,公司应当按照劳动合同法规定支付经济补偿金,补偿标准法律规定如下: 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作满一年,因迟到,被辞职了,有没有补偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在企业工作20年辞职补偿有没有
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如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工作了16年的正式教师辞职有没有补偿
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是主动辞职还是被动辞职主动没有,被动应该有视情况而定。如需法律帮助可电话联系...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不到一年工被人给顶了没满一年辞退需要补偿吗?
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如你所述,用人单位14日通知,30日办离职手续。用人单位单方面解除劳动合同的依法应当提前三十天通知劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到工作满一年,因迟到,被辞职了,有没有补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在工作时间满十年被单位辞退有没有没有补偿
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在公司工作10年以上退休的不一定有补偿。如果以下理由退休,可以得到补偿 (一)工人生病或非工人受伤,规定医疗期满后不能从事原来的工作,也不能从事使用者另行安排的工作 (二)工人不能胜任工作,经过训练或...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>未签合同干满一年工作辞职能有补偿吗
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主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>不到一年工被人给顶了没满一年辞退需要补偿吗?
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如你所述,用人单位14日通知,30日办离职手续。用人单位单方面解除劳动合同的依法应当提前三十天通知劳动者,否则劳动者可主张一个月工资作为代通知金,一个月工资作为经济补偿金。违法解除劳动合同的,可主张两...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>银行工作了一年被辞退了职工理疗期满辞退赔偿
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你的描述无法确定,要看是员工的过错,还是公司无故辞退。医疗期满,员工旷工不来上班,开除不需要支付经济...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我工作没有满一年补偿金怎么补偿
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工作满一年赔1个月工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工医保退休后没有交满25年怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询银行工作了一年被辞退了职工理疗期满辞退赔偿
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你的描述无法确定,要看是员工的过错,还是公司无故辞退。医疗期满,员工旷工不来上班,开除不需要支付经济补偿金。若是公司无故辞退,那么可以要求支付经济补偿金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>女职工因工作原因被公司辞退有经济补偿吗?
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根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》第四条明确规定,不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。从这一规定来看,似乎一切在女职工“三期”内解除劳动合同的行为都是违法的。但实际上...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作满一年,因迟到,被辞职了,有没有补偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工作未满一年辞职应赔偿工资吗?赔偿多少?
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劳动者签了一年的劳动合同,未满一年离职,如果用人单位无过错,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作半年被辞退了满半年辞退怎么补偿?
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1、公司给你的是“经济补偿金”而不是“赔偿”这两者性质远不相同,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年未签劳动合同辞职有补偿吗已工作十年的员工辞职有没有补偿
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用人单位用工满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。已工作十年的劳动者,以没有劳动合同为由辞职,是没有经济补偿或赔偿的。劳动者以用人单位未依法缴纳社会保险费为...
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