劳动合同自己手里应该有一份吗
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是的。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,...
是不是劳动合同一人一份的
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是的,劳动合同是双方各持一份。...
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劳动合同要给员工一份吗
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劳动合同一式三份都给谁
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劳动合同劳动员赔偿是否能一份一份给我
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是的,只签订一份劳动合同是违法的,但合同是有效的。劳动合同一式两份,劳动者和用人单位各持一份。劳动者只签一份,不给劳动者的,可以向当地人力资源和社会保障局劳动监督投诉,要求用人单位给劳动者一份劳动合同...
单位解除劳动合同协议书应该给员工一份吗
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单位解除劳动合同协议书应该给员工一份,这是劳动法中明确规定的。解除劳动合同证明书至少一式三份,一联存...
是公司一份劳动合同还是自己一份劳动合同
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劳动合同是自己一份公司一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上...
不明白,就问一问
劳动合同是否应该写一份给人?,律师怎么看
合伙人退出合同股份合同应该怎么写
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企业法人变更劳动合同是否重签
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怎样写解除劳动合同
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上一份劳动合同应该写工作地点吗
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法律分析:劳动合同中是需要写明工作地点的。法律规定的必须要写。...
手上是不是应该有一份劳动合同
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劳动合同应当由用人单位和劳动者各执一份,订立劳动合同后用人单位拒绝提供一份给劳动者的,劳动者可以向劳动监察投诉。...
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劳动合同是不是应该每年一次?
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劳动合同不是每年都签一次,劳动合同签订不能超过3次,否则应当签订无固定期限劳动合同。...
一份劳动合同不给劳动者工资合法吗
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劳动合同没有给员工一份算违法。 劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动...
直销主管是否应该签劳动合同
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直销销售主管劳动合同应该签,劳动合同必须签订,拒签的用人单位应当终止劳动关系。建立劳动关系、应当订立...
买卖房的合同应该如何写
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劳动合同一年一签合法吗
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合同应该是一份还是一人一份
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在合同没有特殊约定的情况下,合同一式几份是根据签约主体个数而确定。合同份数一般不得少于签约主体个数,以确保每一方合同主体均能够持有一份合同原件。对于合同一式几份,法律对此并无具体规定,主要是由各方当事...
劳动是否有一份,单位不给劳动合同怎么办
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应该是一式两份,劳动者一份,用人单位一份,向单位索要...
劳动合同签下人是否持有一份
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劳动合同不是个人持有一份。公司还持有一份劳动合同,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
劳动合同无效后是否应该赔偿?
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在劳动合同被确认无效后,如果给用人单位或劳动者造成了损害,有过错性的一方应当对对方承担赔偿责任;同时...
劳动合同没给我一份是不是就无效?
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不属于无效合同。依法签订的劳动合同自成立时生效,都放在公司不影响合同有效。合同应该是合同当事人各执一...
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多份合同能否一并起诉
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聘用合同和劳动合同一样吗
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应该如何审查一份劳动合同
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1、对劳动合同的合法性、有效性进行严格地审查。 2、合同期管理环节。把握好有固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限这3种劳动合同期限的区别。 3、劳动合同到期后,不能简单地办理续签合同手续,必须对...
一份正式的劳动合同应该是如何的啊?
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以下就是一份正式的劳动合同的格式:是指按照现行劳动法做出的一式三份的劳动合同; 1.不能与劳动法有任何冲突; 2.经过当地劳动局审核通过并存档的; 3.劳资双方认可并签名或者盖章;4。劳资双方各执一份...
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劳动合同一式三份三份都交给谁
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一份存根留用人单位保存,一份交劳动者保存,一份放劳动者档案。公司和劳动者签字盖章。如果原件不够,可以...
劳动派遣合同坑人吗
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公司是否只有一份劳动合同?
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与公司签订的劳动合同不是只有一份,应当由公司与劳动者各执一份。如果公司不给劳动者一份合同,劳动者可以向劳动局投诉,由劳动局责令其改正;给劳动者造成损害的,则依法进行赔偿。...
单位解除劳动合同协议书应该给员工一份吗?
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单位解除劳动合同协议书应该给员工一份,这是劳动法中明确规定的。解除劳动合同证明书至少一式三份,一联存根留用人单位保存,一份交劳动者保存,一份放劳动者档案。应该公司和劳动者签字盖章。如果原件不够,可以请...