劳动合同期满和劳动合同终止期满区别在哪
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劳动合同期满和劳动合同终止期满没有区别。劳动合同期满的，劳动合同终止。劳动合同期限由用人单位与劳动者...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
哺乳期终止劳动合同有什么补偿措施吗
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劳动者如果在哺乳期被违法终止劳动合同，要由用人单位按照经济补偿标准的二倍来赔偿劳动者。劳动者在该单位...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|专职律师，1年经验在线咨询
哺乳期内公司能终止劳动合同吗，哺乳期内企业能终止劳动合同的情形
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哺乳期受法律保护，企业不能终止合同。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得...
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医疗期不满合同到期是否可以终止劳动合同
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1、劳动合同期满，劳动者因病处于法定医疗期内的，劳动合同不能终止，而是自然续延（不是续签）至医疗期满...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同哺乳期多久
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一个月内。 劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
劳动合同期满哺乳期内可以终止劳动合同吗，律师怎么看
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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试用期和劳动合同期限
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史素红律师|
专职律师，10年经验
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用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同在哺乳期内到期能否终止
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正在哺乳期的员工其劳动合同到期，劳动合同应当续延至哺乳期，不能立即终止劳动合同。 劳动合同期满，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。...
海南在线咨询顾问团
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公司可以在员工哺乳期终止劳动合同吗？
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婴儿在一周岁以内为哺乳期，哺乳期内公司不能辞退员工，若辞退的话，属于违法解除劳动合同，应给予赔偿金（即双倍的经济补偿金）。经济补偿金的标准为每满一年支付一个月的工资，半年以上的按一年算，未满半年的按半...
浙江在线咨询顾问团
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哺乳期女员工终止劳动合同具体有哪些
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1、在女员工哺乳期终止劳动合同无效。 2、根据法律规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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劳动合同期满是否可以与在医疗期内的员工终止合同
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劳动合同期满不可以与在医疗期内的员工终止合同，劳动合同应当续延至医疗期满是终止。用人单位违法终止劳动...
方向律师|
团队负责人，5年经验
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医疗期未满能终止劳动合同吗
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不可以。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。这个期限与劳动者...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师|
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合同期不到终止合同有赔偿吗
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郝科名律师|
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遇到劳动合同期满哺乳期内可以终止劳动合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同期满,劳动合同可以终止,也可以续签
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劳动者在因为丧失或者部分丧失劳动能力劳动，而使得劳动合同的终止，导致劳动合同期满的，需要按照工伤保险的规定来执行。 劳动者在劳动合同期满后可以终止也可以续签劳动合同，而要求继续履行劳动合同的，用人单位...
辽宁在线咨询顾问团
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哺乳期到期，产妇的劳动合同到期后可以自动终止吗
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《中华人民共和国劳动法》规定了劳动合同终止的两种情况： 一是劳动合同期限届满，劳动合同即告终止，这主要是针对有固定期限的劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同而言的; 二是当事人约定的合同终止的条...
香港在线咨询顾问团
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劳动合同法规定，劳动者在产期哺乳期间的，劳动合同终止
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《中华人民共和国劳动法》规定了劳动合同终止的两种情况： 一是劳动合同期限届满，劳动合同即告终止，这主要是针对有固定期限的劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同而言的; 二是当事人约定的合同终止的条...
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合同期满形成事实劳动关系可随时终止劳动合同吗
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不可以。合同期满形成事实劳动关系一般是不可以随时终止劳动合同的。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动合同期满后可以终止也可以续签对吗
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不对。 1、根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期满就终止，这个终止是客观的，不是主观的，不管双方是否...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|
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哺乳期解除合同赔偿多少
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验在线咨询
哺乳期内用人单位是否可以与哺乳期内的职工解除劳动合同和终止劳动
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除非哺乳期的女职工出现了《劳动合同法》第三十九条的情形或者劳动者主动离职，否则用人单位不能与其解除劳动合同。《劳动合同法》第四十二条第四项规定女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条...
重庆在线咨询顾问团
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哺乳期终止劳动合同劳动者如何申请劳动仲裁
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能够，而且能够要求单位依法支付经济赔偿。详见劳动合同法： 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者能够解除劳动合同： （一）未按照劳动合同商定提供劳动保护或者劳动要求的； （二）未及时足量支付劳动报...
广西在线咨询顾问团
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劳动合同期满终止怎么处理
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如果劳动合同期满终止后未续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师|
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哺乳期员工被告知终止劳动合同
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根据我国《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。 根据《妇女儿童权益保护法》和《劳动...
广东在线咨询顾问团
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劳动合同到期用人单位是否可以终止劳动合同期限届满自动终止劳动合
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期限届满，劳动合同一般终止。但在特殊情况下，期限虽然届满，但用人单位也不能终止劳动合同。 根据我国劳动法及相关司法解释的规定，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止...
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