劳动法不能聘用失信人吗
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我国《劳动法》并没有规定说单位、企业不能聘用被执行失信人,相反劳动权在我国是人人平等的,我国《劳动法...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>事业单位招聘聘用人员有劳动法规定吗
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事业单位编制人员适用劳动合同法。我国《劳动合同法》规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动法用人单位是否可以聘用失信人员,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询事业单位人员可以聘用吗?
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要看贷款用途了。比如买房是可以贷款的...
北京在线咨询顾问团咨询我>>企业可以聘用失信人员吗?
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不是的,用人单位可以聘用失信人员。但失信人员不得担任企业的法定代表人、董事、监事、高级管理人员等。失...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>行政单位财务人员可以是聘用人员吗
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法律没有禁止行政机关聘用临时工,法不禁止即可行,所以,行政机关可以聘用临时工做出纳,待正式财务管理人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法用人单位是否可以聘用失信人员,律师怎么看
用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询在哪里可以查到失信人员名单
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者给单位造成损失是否可以用人单位赔偿
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劳动者给单位造成损失是需要赔偿的。一般情况下,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以拒绝用人单位招聘吗
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根据劳动合同法的规定,只有两项是可以要求支付违约金的,1、是培训后约定服务期的;2、涉及商业秘密约定竞业限制合同的。 第1项的要求是有依据的,但是后三项的要求是没有法律依据的,招聘费用是单位必须自己承...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法用人单位是否可以聘用失信人员,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休人员与聘用单位非劳动关系
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退休人员与聘用单位是劳务合同关系而非劳动合同关系。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的规定,劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位聘用的书面劳动合同适用于劳动法吗
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1、实践中事业单位人员的构成是由公务员或参照公务员管理的人员行聘用制的人员般劳动者。由公务员或参照公...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>政府单位聘用人员可以长期吗
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不可以,政府机构临聘人员,都是有时间制的,时间长短是政府机构与被聘用人员签订的劳动合同为准。因为我国...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动法用人单位是否可以聘用失信人员,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位工作人员聘用期限是多久事业单位可以解除聘用合同的劳动合
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《事业单位人事管理条例》第四章聘用合同第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。第十三条初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。第十四条事业单位...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与退休返聘人员在用人单位与劳动者之间是否应当承担责任?
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我国劳动法和劳动合同法未将退休再就业人员纳入保护范围,用人单位和返聘人员不能依据相关劳动法律主张权利和承担义务。由于缺乏配套的老年人才市场引导机制,老年人再就业一般都是靠朋友或者熟人介绍,而通过这种“...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者患病期间被用人单位除名的用人单位是否可以为劳动者领失业金
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劳动者在患病期间,被用人单位除名的,只要用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的,是可以领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>退休返聘人员与用人单位的争议适用劳动合同法吗
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1.企业聘用退休人员的,不成立劳动关系,不受劳动法及其他劳动法规调整,只成立民法意义上的劳务关系。2...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位聘用律师是属于劳动关系吗
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用人单位聘用律师不是劳动关系;律师是接受当事人的委托而从事业务,二者之间是委托代理法律关系。根据《律...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被限制高消费是否就是失信人员?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询是不是失信人员怎么查
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位怎么去聘用劳动者
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用人单位招用劳动者(含建立标准劳动关系和特殊劳动关系),应自招用之日起30日内,向本市劳动保障部门所属的职业介绍所办妥招工登记备案手续。用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法调动员工可以用人单位不批吗
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1、企业要调动员工岗位,应征得员工的同意。 2、企业以无法安排合适岗位为由与劳动者解除劳动合同,理由不成立,其本身是由于企业的过错而不是员工的过错,你有权不同意解除劳动合同要求企业继续履行劳动合同。 ...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法用人单位是否可以聘用失信人员,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位工作人员是否可以解除聘用合同?
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事业单位工作人员受到开除处分解除聘用合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>失信人员是永久的吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询招聘时,用人单位是否可以询问劳动者的婚育情况
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首先,用人单位不能为了解情况而探听劳动者的个人隐私,像询问劳动者的婚育情况就是劳动者的个人隐私,除非用人单位能证明这些个人隐私与履行劳动合同有着直接的关联性,是劳动者所处岗位的正常职业要求,会影响劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>十级伤残用人单位可以解聘人员吗
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1、工伤十级,员工可享受的工伤待遇中包含医疗费用以及伤残补助金。是根据《工伤保险条例》规定进行计算发放。2、单位单方面解除员工的劳动关系,那么根据辞退的不同原因,单位可能需要支付员工经济补偿,双倍经济...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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