内退员工的五险一金谁给缴纳
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社保属于国家强制用人单位购买的。...
公司不缴纳五险但给五险补贴是否合法
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是违法的行为,用人单位是必须给员工按时缴纳社保的。...
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五险一金必须强制缴纳吗
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上海五险一金个人缴纳比例
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上一家公司未给缴纳完五险一金,导致离职时不能减员,新公司无法继续缴纳五险一金怎么办?
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五险一金停了快一年没交,现在在新的公司要交,那以前交的不会清零,转移之后,可以继续缴纳,养老保险累计缴费年限,医疗保险会重新累计缴费年限。同城转移社保流程:社保现在不用转移,只要原来的单位,把社保做停...
做为员工公司有必要缴纳五险一金吗?
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企业必须给员工缴足五险一金。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社...
的单位给员工缴纳的五险一金五险是什么
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单位缴纳的五险是:养老保险;医疗保险;失业保险;工伤保险;生育保险。...
不明白,就问一问
公司不给员工缴纳五险一金违法不,律师怎么看
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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可以不要五险一金给我钱吗
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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公司给员工缴纳社保如果现金不交违法吗?
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用人单位发现金,不缴纳社保的行为是违法的。缴纳社保是用人单位的法定义务,不随双方的意愿而免除。即使单位和劳动者签航天或者协议约定以现金形式发放也是因为与法律相抵触而无效的,以后劳动者照样可以维权要求单...
公司给员工缴纳公积金一般缴纳多少?
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公司住房公积金的缴费比例范围是5%-20%,一家公司只能选定一个比例,具体缴费金额是工资乘这个比例,个人支付部分的比例最低是跟公司支付的一样,公积金一般缴纳多少最高20%。按月薪1500,公司选择5%...
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职工怎么查询公司给缴纳的五险一金
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1.只要公司帮你买五险一金,我们都可以在社保局查的到,可以到行政服务中心自助机查询,打印明细。 2....
试用期五险一金公司是否给缴纳
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职工在试用期内,单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔...
公司不缴纳五险一金应该如何举报
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国家强制缴纳五险一金,企业不给员工缴纳五险一金违反了国家规定。员工可以向社会保险费征收机构或人力资源...
不交五险违法吗
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厦门五险一金缴费标准
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没有公司缴纳五险不交公积金是违法的吗
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单位不交公积金是违法的。《住房公积金管理条例》规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。...
公司不缴纳五险一金可以举报吗?
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国家强制缴纳五险一金,企业不给员工缴纳五险一金违反了国家规定,员工可以向社会保险费征收机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉,如果单位进行了社会保险登记但未给本人参保就由各保险经办部门进行查处;...
关系的员工不在缴纳五险一金内吗?
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劳务派遣缴纳保险的单位是劳务派遣单位,用工单位是不需要缴纳的。...
缴纳五险的公司可以选择不缴纳五险吗
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公司统一交纳五险的,员工是不可以选择不交的。因为社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的...
个体户需要给员工缴纳五险一金吗
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个体户需要给员工缴纳五险一金,无员工的个体工商户可以自己缴纳养老保险费和医疗保险费。个体户未给员工缴...
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被公司辞退五险一金怎么办
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公司没交五险一金可以告吗
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试用期五险一金公司是否给缴纳
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职工在试用期内,单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。另外,企业给员工上保险是一个法定的义务,不取决于当事人的意思或自愿与否。按照法律有...
公司不给缴纳五险一金可以吗,法律上有哪些规定
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公司不给缴纳五险一金不可以,属于违法行为。公司应当为员工缴纳社保。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其...
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公司不缴纳工伤保险违法吗
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公司不缴纳工伤保险违法。根据规定,职工参加工伤保险,用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。用...
五险是哪五种保险一金是哪一金
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企业给员工缴纳的五险一金有哪些
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一、五险一金指什么? 1、“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 2、其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳...
五险一金是必须要给员工缴纳的吗
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1、根据相关法律法规,用人单位有义务为所属员工提供五项基本社会保障及住房公积金福利。用人单位应于新入职员工签订劳动合同之日起的三十个自然日内,为其员工向当地社会保险经办机构提交社会保险登记申请,并按照...