单位拿空白劳动合同让员工签,后果会怎样
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签订空白劳动合同会导致合同无效,因为空白合同不能体现双方真实的意思表示,所以劳动者和用人单位之间实际...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位和员工不签劳动合同要赔员工多少钱?
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不签劳动合同可以主张双倍工资。 法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对单位和员工不签合同会有什么后果,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离婚不告诉单位有什么后果
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刘云海律师|高级合伙人,13年经验在线咨询建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询定向员工不续签和单位不续签有什么不同?
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1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>员工个人合同到期后如果不续签原单位有赔偿吗?
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1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 2、如果员工不续签,要看具体情况。 1、如果单位维持或者提高...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不签合同任意克扣工资如果不签会有什么后果
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用人单位即使未与劳动者签定合同,也是不能任意扣发劳动者工资的。 无故克扣和拖欠劳动者的工资需承担以下...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位和员工不签合同会有什么后果,律师怎么看
社保挂单位和自己交有什么不同
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询合同毁约有什么后果
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位不和员工签合同是不是就有责任?
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员工不签合同,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。 自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的; 用人单位应当书面通知劳动者终止劳动...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位不和职工签劳动合同,员工公司有什么责任
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《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位和员工不签合同会有什么后果,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工为什么都不签劳动合同和和员工签合同
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1、用人单位不签劳动合同:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业不给员工签合同对单位有什么影响
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员工可以随时解除劳动合同,且不承担任何违约责任或者赔偿;员工可以要求单位支付双倍工资;单位不能以试用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工“故意”不签合同,有啥后果?
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劳动者主观上不愿并以实际行动拒绝与用人单位签订劳动合同时,《劳动合同法实施条例》赋予并提倡用人单位终...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询网贷还不起会有什么后果
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到单位和员工不签合同会有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位无故拖欠工资不与员工签劳动合同,有什么后果
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无故拖欠工资,是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,超过《省工资支付规定》的期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠工资是不合法的,如果双方有合同,被拖欠方可...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位与员工不签劳动合同怎么办, 单位与员工不签劳动合同会怎么处理
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请申请劳动仲裁,单位与员工不签劳动合同是不合法的。 【拖欠工资拒付加班费经济补偿加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>单位拿空白劳动合同让员工签,后果会怎样
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签订空白劳动合同会导致合同无效,因为空白合同不能体现双方真实的意思表示,所以劳动者和用人单位之间实际没有签订劳动合同。 只要劳动者能保留好证据证明空白劳动合同的存在,则可以要求用人单位支付双倍工资。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>和员工签订劳动合同需要单位什么程序
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劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签订单位和实际工作单位不同
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签订劳动合同和实际使用劳动者的用人单位不一致的,经当事人协商一致可以变更用人单位主体,原劳动合同由变...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被交警开罚单不交有什么后果
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位裁员该怎么赔偿员工
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询哪些情况下单位不和员工签合同
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单位不和员工签合同需要承担的后果是公司未与劳动者签订劳动,将依法支付双倍的工资,甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。可以通过劳动仲裁维护合法权益,也可以向当地的劳动监察大队投诉。法律规定建立劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位让我签单位解除劳动合同,有什么后果
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1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字,员工有权拒绝签字,并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知。如果员工同意签字,单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《劳动合同法》第40条规定了用人单位解...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位和员工不签合同会有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资发放单位和签订合同单位不一致
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以实际工作单位为准,工资的发放仅仅只是证明双方是否存在劳动关系的一种证据材料,现实生活中经常存在代发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询单位不签合同没有交社会保险员工有什么补偿
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单位没签订合同,没缴纳社会保险,离职可以获得补偿:没签劳动合同,要付双倍的工资,《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的,应当向劳动者每月支付二倍...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>位克扣工资会有什么后果,单位单
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出于劳动者权益保护考虑,法律法规对单位克扣工资做了如下限制: 单位克扣的只能是员工的工资。根据《关于工资总额组成的规定》看,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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