想辞退未婚先孕的工作合法吗?
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用人单位以劳动者未婚先孕为由辞退的,是违法的。 《劳动合同法》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>未婚先孕被公司辞退如何维权?
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未婚先孕被公司辞退,可以向当地劳动监察部门求助,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动合同法规定,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对未婚先孕被辞退违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未婚先孕违法罚款多少
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李方勇律师|专职律师,11年经验在线咨询未婚先孕违反计划生育吗
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询未婚先孕被辞退违法吗?
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未婚先孕为由解除其劳动合同的做法不符合法律规定。我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此,用人单位以未婚先孕辞退员工的做法是违法...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>关于未婚先孕被公司辞退的问题
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未婚先孕被公司辞退不合法,公司不得以未婚先孕为理由单方辞退女职工,女职工主动要求辞职的除外。根据《妇...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未婚先孕被辞退公司反悔怎么办?
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劳动者因未婚先孕被公司辞退的,属于违法辞退,可以通过下列途径来要求用人单位支付双倍赔偿金或者继续履行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未婚先孕被辞退违法吗,律师怎么看
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询未婚先孕打胎男方需要承受法律责任吗?
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询怀孕期间被公司辞退有赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询未婚先孕被辞退是否违法
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未婚先孕为由解除其的做法不符合法律规定。我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此,用人单位以未婚先孕辞退员工的做法是违法的。《》第四十二...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>未婚先孕是违法辞退吗?
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未婚先孕被解雇是违法的。孕期妇女用人单位不得非法辞退。与未婚无关,只要有劳动关系,就可以要求用人单位继续履行合同,也可以要求用人单位承担赔偿责任。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对未婚先孕被辞退违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未婚先孕被公司辞退怎么维权被公司辞退该怎么维权
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我国法律明确规定,用人单位禁止在女性三期辞退劳动者,而法律对于三期的保护没有区分女职工的怀孕是已婚还...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未到合法结婚年龄未婚先孕违法吗
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未到合法结婚年龄未婚先孕的行为不违法,但是当事人这样的行为可以认定为是早孕。在中国,女性早于20岁、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位以劳动者未婚先孕为由辞退合法吗
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用人单位以劳动者未婚先孕为由辞退的,是违法的。 《劳动合同法》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怀孕期间被辞退怎么处理
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询怀孕期被辞退有哪些赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到未婚先孕被辞退违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未婚先孕被辞退合法吗?
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未婚先孕为由解除其劳动合同的做法不符合法律规定。我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此,用人单位以未婚先孕辞退员工的做法是违法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>未婚先孕被辞退是否违法了
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未婚先孕为由解除其劳动合同的做法不符合法律规定。我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此,用人单位以未婚先孕辞退员工的做法是违法...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>女职工未婚先孕被单位辞退违法吗
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女职工未婚先孕被单位辞退违法。法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>2019未婚先孕犯法吗
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2019年未婚先孕不是犯法的行为。我国法律并未规定女方在生育子女时是否需要结婚,或者是否要达到最低结...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未婚先孕是合法的吗?违反法律吗?
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在我国没有领取结婚证就怀孕不是违反法律规定的。我国法律并未明确规定,未婚先孕属于违法行为。但是有规定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未婚先孕孩子的抚养权归谁
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询怀孕期间被公司辞退了该怎么办
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询未婚先孕怀孕被辞退是否合法
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未婚先孕为由解除其劳动合同的做法不符合法律规定。我国目前没有法律、法规规定女职工不得未婚先孕,而法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工的劳动合同,因此,用人单位以未婚先孕辞退员工的做法是违法...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>未婚先孕被辞退是否合法
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生育权是法律赋予女职工的一项基本权利,用人单位不得在女职工孕期单方面解除劳动合同的规定并不是以女职工结婚为前提条件的,因此,用人单位因为职工未婚先孕将其辞退侵害了女职工的合法权益,是不合法的。 《妇女...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未婚先孕被辞退违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
先领结婚证未婚先孕合法吗?
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男女双方登记结婚的,无论女方是否是未婚先孕,怀孕几个月只要双方领证登记结婚就是合法的婚姻,受到法律的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询未婚先孕被辞退会赔偿吗
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我国《劳动法》第29条第3款规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得解除与其的劳动合同。国务院《女职工保护条例》第4条规定,用人单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>未婚先孕辞退
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以未婚先孕为由解除劳动合同合法律规定。我国目前没有法律,法规规定女职工不得未婚先孕,法律法规明确规定用人单位不得以怀孕为由解除女职工劳动合同。因此,用人单位以未婚先孕辞退员工是违法的。...
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