事业编人员旷工多少天可辞退
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旷工多少天算自动离职劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天...
专业技术人员编制满10年会被辞退吗
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根据相关法律法规,首先需要确定辞退理由,辞退理由决定了是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。如是经用人单...
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企业辞退员工是否有补偿
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工作试用期被辞退赔偿
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在编退休人员再就业被辞退
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退休人员再就业是属于雇佣关系的,那么雇佣关系的解除用人单位是没有补偿义务的,当然更不用说会不会赔偿了。...
事业编警察知法犯法会被辞退吗
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警察知法犯法可能会被辞退,应当给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。行政处分分为:警告、记过、...
员工工作10年以上能否被辞退
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十年老员工能够辞退,但是支付十个月工资的标准的经济补偿给劳动者。如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
不明白,就问一问
事业编工作人员是否会被辞退,律师怎么看
企业辞退员工如何赔偿
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企业怎样合法辞退员工
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企业辞退员工怎么补偿
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事业编制员工辞退通知书
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我单位与你于某某年某月某日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,单位发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给单位造成了损失,本单位决定将你辞退,终止与你的劳...
员工怀孕是否会被辞退?
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《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。 《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。...
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事业编人员病退条件
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(1)、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后遗有下列情况之一者: 单肢瘫,肌力2级以下...
事业编工作人员可以是法定代表人吗
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事业编工作人员不可以担任法定代表人。事业单位工作人员担任法定代表人属于违反国家规定。事业单位人员从事...
事业编退休人员退休待遇
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可以自行上网进行查询有关的资料。因为机关事业单位人员和企业人员的工资待遇不一样,因此缴费基数也不同,...
小企业辞退员工怎么补偿
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企业无故辞退员工怎么办
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遇到事业编工作人员是否会被辞退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业会员怀孕有工作要求是否可以辞退员工?
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公司不能辞退怀孕的员工,根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,...
事业编单位多年没做会被辞退吗?
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《事业单位人事管理条例》明确规定,事业单位人事管理人员将被辞退。《事业单位人事管理条例》第十五条事业单位工作人员连续旷工15个工作日以上,或者一年内累计旷工30个工作日以上的,事业单位可以解除聘用合同...
事业编人员醉驾会不会被开除
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《刑法》第一百三十三条之一第一款规定,在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金: (一)追逐竞驶,情节恶劣的; (二)醉酒驾驶机动车的; (三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员...
事业在编人员辞职后待遇
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事业单位在编人员辞职,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。...
事业编制人员打架会被开除么
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行政拘留一般是不会被单位开除的,但是具体要根据单位的规章制度确定。要看是否构成故意伤害罪,把别人打伤...
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企业能不能辞退50岁员工
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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被处罚缓刑事业编的工作员会被开除公职吗
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1、事业单位工作人员依法受到处罚的,给予降低岗位等级或撤职以上处分。其中,如果被依法判处有期徒刑以上,则给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,依法受到处罚的,给予开除处分。2、开除处分由事业单...
事业编人员酒驾会被开除吗
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《刑法》第一百三十三条之一第一款规定,在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金: (一)追逐竞驶,情节恶劣的; (二)醉酒驾驶机动车的; (三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员...
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企业是否能辞退50岁员工
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企业不能辞退50岁员工。劳动法对50岁以上的工人没有特别的保护政策。根据《中华人民共和国劳动合同法》...
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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在编人员被辞退了,政俯购买人员可以辞退吗?
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根据《中华人民共和国公务员法》: 第三十二条新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。 第八十三条公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)在年度考核中,连续两年被确定...
事业编人员病退条件
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(1)、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等,经治疗后遗有下列情况之一者: 单肢瘫,肌力2级以下(含2级); 两肢或三肢瘫,肌力3级以下(含3级); 双手或双足全肌瘫,肌力2级以下(含2级); 完...